26 jobs voor Hr Manager gevonden in Antwerpen (2018)

HR Business Partner

Wat ga je doen?

Als HR Business Partner maak je deel uit van het HR team en rapporteer je aan de Manager Hr & Legal.Je gaat aan de slag met personeels- en organisatievragen en bent actief betrokken bij het voorbereiden, ontwikkelen en implementeren van projecten en activiteiten aangaande het personeelsbeleid.Je neemt hierin een adviserende rol op voor de managers én de medewerkers.

Zo zal je onder meer:

• HR projecten en initiatieven helpen uitrollen.
• Het aanspreekpunt zijn van de people managers om samen werkrelaties tussen werknemers te vergemakkelijken en zo een stimulerend werkklimmaat te bevorderen.
• Bestaande en nieuwe initiatieven op vlak van talent management verder helpen ontwikkelen en aan de business toelichten.
• Individuele en collectieve leernoden en -programma's identificeren en afstemmen op bedrijfsdoelstellingen.
• Feedbackgesprekken, evolutiegesprekken en persoonlijke ontwikkelingsplannen van medewerkers analyseren en opvolgen.
• Aanwezig zijn op de verschillende vestigingen om en een vertrouwensband met de people managers en medewerkers op te bouwen: fysiek vergaderingen bijwonen, intern informele opleidingen over HR topics geven, moeilijke gesprekken voeren, onderhandelen bij conflicten,
• People managers en werknemers begeleiden en ondersteunen in change trajecten.
• Nauw samenwerken met de HR-collega's in functie van hun vakgebied teneinde de medewerkers een excellente employee experience te bieden doorheen hun loopbaan.
• Administratieve taken opnemen en verwerken in de juiste systemen.

We are currently seeking a seasoned HR Specialist to join our team, responsible for managing and coordinating the human resources activities within our organization.This pivotal role will play a crucial part in ensuring that our employees have a conducive work environment, and that the company's recruitment and employee relations activities run smoothly..

Als HR-hero ben je ofwel een HR-generalist of een HR-specialist, waarbij je jouw expertise tijdelijk inzet ten behoeve van onze klanten.Deze opdrachten kunnen variëren van algemene taken tot specifieke HR-domeinen zoals:

• Talentacquisitie
• Talentmanagement
• HR-management
• Comp & Ben
• Salarisadministratie & Administratie
• Leren & Ontwikkeling
• Projecten

Een internationaal bedrijf gespecialiseerd in industriële gereedschappen en gelegen in Mechelen is op zoek naar een Payroll manager voor de entiteiten in België, Nederland en Luxemburg.Je superviseert en monitort alle payroll activiteiten voor de Benelux regio in samenwerking met de externe payroll providers.

Een internationaal bedrijf gespecialiseerd in industriële gereedschappen en gelegen in Mechelen is op zoek naar een Payroll manager voor de entiteiten in België, Nederland en Luxemburg.Je superviseert en monitort alle payroll activiteiten voor de Benelux regio in samenwerking met de externe payroll providers.

Wat ga je doen?

Als Recruiter maak je deel uit van het HR team en rapporteer je aan de Manager Hr & Legal.Je gaat aan de slag om samen met de people managers de vacatures in te vullen.

Zo zal je onder meer:

• Vacatureteksten opstellen en verspreiden via de beschikbare kanalen.
• Bestaande en nieuwe initiatieven op vlak van het aantrekken van talent verder helpen ontwikkelen en uitvoeren.
• Samen met HRBP's waken over de personeelsbegroting.
• Sollicitatiegesprekken voeren met interne en externe kandidaten op de verschillende sites waar het personeel van water-link tewerkgesteld is.
• People managers en werknemers begeleiden en ondersteunen doorheen de volledige sollicitatiecyclus en verder helpen met hun vragen m.b.t R&S.
• Nauw samenwerken met de HR-collega's in functie van hun vakgebied om onze (nieuwe) medewerkers optimaal te begeleiden bij de start van hun loopbaan binnen water-link.
• Loon voorstellen opmaken en voorleggen aan de HRBP's en het management ter goedkeuring.
• Contracten opmaken en bespreken met de kandidaat.
• Contact opnemen met scholen een aanwezig zijn op jobbeurzen.

Als Payroll & HR Officer voor onze klant te Antwerpen ben je verantwoordelijk voor de volledige personeelsadministratie van de medewerkers in Nederland, Frankrijk, Duitsland, het Verenigd Koninkrijk en de Verenigde Staten..Volgende taken neem je op zich:.

In the role of the Junior HR Country Specialist, Belgium you serve as an ally to Nokia and the Employee Services Community, being a trusted advisor to the Business Groups (BGs)/Functions, and an experience champion to our Nokia employees.. .

We zijn momenteel op zoek naar een ervaren HR medewerker om ons team te versterkenen verantwoordelijk te zijn voor het beheer en de coördinatie van HR-activiteiten binnen ons bedrijf.Deze cruciale rol zal aanzienlijk bijdragen aan een prettige werkomgeving voor onze werknemers en een soepele uitvoering van de wervings- en relatieactiviteiten van het bedrijf.

Een vastgoedadviseur gelegen in centrum Antwerpen is op zoek naar een Office manager.Heb jij al ervaring als Office manager of Management assistent en kijk je uit naar een gevarieerde administratieve rol centrum Antwerpen?

Lees dan zeker verder!

Jouw takenpakket als Office manager:

* Je plaatst tijdig bestellingen voor kantoormaterialen, geschenken voor klanten, gadgets voor events etc.
* Je ondersteunt bij de HR-administratie: auto ter beschikking stellen, laptop voorzien, nagaan dat contracten getekend zijn etc.
* Je helpt bij het organiseren van interne evenementen zoals teambuildings, kwartaalmeetings,… alsook externe evenementen zoals events op andere lokalen waar klanten aanwezig zijn
* Je coördineert facility en hebt nauw contacten met de poetsploegen
* Je helpt de marketing divisie met het plaatsen van posts op hun website en Linkedin

Voor het team in district Antwerpen-Kempen zijn we op zoek naar een enthousiaste recruiter voor de niche industrie!

• Je haalt energie uit het zoeken en vinden van de juiste arbeiders voor onze openstaande vacatures.
• Je begeleidt de kandidaten in hun sollicitatieproces en bent hierbij hun grootste supporter.
• Je zorgt voor een goede opvolging van de lopende zaken.
• Je speelt in op de noden van onze klanten en weet goed prioriteiten te stellen.

Als HR Consultant kinderzorg regio Antwerpen werk je vanuit ons kantoor in Groenplaats.Je komt terecht in een warm team met een groot hart voor kinderzorg.

Maak je graag deel uit van onze groei?Je bent de enthousiaste leidinggevende die de gids is voor ons 5 koppig developmentteam.People, processen en de organisatie van je afdeling zijn zaken die je voortdurend tracht te optimaliseren.Je steekt graag zelf de handen uit de mouwen want mee ontwikkelen is een aanzienlijk deel van je functie.Je werkt nauw samen met alle stakeholders om je projecten vlot te laten verlopen.Scopes en deadlines van de verscheidene projecten bewaken is een evidentie voor jou.Bij grote projecten gebeurd dit in samenspraak met de project manager.Jouw kijk op de zaken beperkt zich niet tot je eigen divisie maar houdt rekening met the bigger picture.Betrouwbaarheid en klanttevredenheid staan voor jou tijdens elk project bovenaan de prioriteitenlijst.Je rapporteert aan het hoofd van het IT departement.Wat zijn jouw verantwoordelijkheden?Je tekent de toekomstvisie van je afdeling verder uit, rekening houdend met de visie van de organisatie.Je bent de inspirator, motivator en coach voor je teamleden.Je garandeert een feilloze support en maintenance voor onze bestaande ontwikkelingen.Je zorgt voor een effectieve en efficiënte uitvoering van de projecten om de bedrijfsdoelstellingen te behalen en te overtreffen.Je bent de sparringpartner en medestaander van onze project managers inzake de technische kant van onze projecten.Je stimuleert innovatie en implementatie van de nieuwste technologieën.Je waakt over het budget van je divisie.Bedrijfsprofiel:Ben jij gepassioneerd door technologische innovatie en wil je de user experience van onze interne en externe klanten naar nieuwe hoogten tillen?

Account Manager Verpakkingsindustrie | Regio Antwerpen FunctieomschrijvingAls Account Manager draag je de verantwoordelijkheid voor een substantiële klantenportefeuille in de regio Antwerpen.Je biedt op maat gesneden oplossingen aan voor jouw klanten, werkzaam in diverse sectoren zoals de voedingsindustrie, bouw, retail en maakindustrie.

Maak je graag deel uit van onze groei?

• Je bent de enthousiaste leidinggevende die de gids is voor ons 5-koppig developmentteam.
• People, processen en de organisatie van je afdeling zijn zaken die je voortdurend tracht te optimaliseren.
• Je steekt graag zelf de handen uit de mouwen want mee ontwikkelen is een aanzienlijk deel van je functie.
• Je werkt nauw samen met alle stakeholders om je projecten vlot te laten verlopen.
• Scopes en deadlines van de verscheidene projecten bewaken is een evidentie voor jou.Bij grote projecten gebeurd dit in samenspraak met de project manager.
• Jouw kijk op de zaken beperkt zich niet tot je eigen divisie maar houdt rekening met the bigger picture.
• Betrouwbaarheid en klanttevredenheid staan voor jou tijdens elk project bovenaan de prioriteitenlijst.
• Je rapporteert aan het hoofd van het IT-departement.

Wat zijn jouw verantwoordelijkheden?

• Je tekent de toekomstvisie van je afdeling verder uit, rekening houdend met de visie van de organisatie.
• Je bent de inspirator, motivator en coach voor je teamleden.
• Je garandeert een feilloze support en maintenance voor onze bestaande ontwikkelingen.
• Je zorgt voor een effectieve en efficiënte uitvoering van de projecten om de bedrijfsdoelstellingen te behalen en te overtreffen.
• Je bent de sparringpartner en medestaander van onze project managers inzake de technische kant van onze projecten.
• Je stimuleert innovatie en implementatie van de nieuwste technologieën.
• Je waakt over het budget van je divisie.

Ben jij de gedreven professional die naadloos people skills, commerciële flair en een helikopter view over de werking van je team en organisatie weet te combineren?Wij verwelkomen bij Flying Service & Kitchenstaff een nieuw gezicht voor ons team met planner/recruiters, een dynamische regioverantwoordelijke die de strategische visie vertaalt naar operationele uitmuntendheid en dagelijkse successen..

Heb jij ervaring opgedaan in een brede marketingfunctie?Heb je voeling met de wereld van horeca en events?Wij willen ons team versterken met een marketeer met minimum 5 jaar ervaring.

Hoe ziet jou takenpakket er uit al Consultant?

• Opstellen van contracten
• Indienen van Dimona-aangiften
• Beheer van planningen met nauwkeurigheid
• Passie en precisie in de administratie
• Commerciële rol, opvolging van klanten en contracten
• Vaardigheid in jongleren met planningen
• Professioneel omgaan met klachten en vragen

Ben jij gepassioneerd door technologische innovatie en wil je de user experience van onze interne en externe klanten naar nieuwe hoogten tillen?Ben jij iemand die graag de lijnen helpt uit te zetten voor onze digitale toekomst?

Heb je een passie voor Sales?Heb je ambitie en zin om je carrière naar een hoger niveau te tillen?

Werken bij Bright Plus Outsourcing Solutions betekent dat je aansluit bij ons allround projectteam.Daarnaast hebben we ook een HR projectteam of het freelanceteam.

..Verantwoordelijk voor het optimaal inzetten van mensen en middelen, in het bijzonder: het wagenpark & chauffeurs van 3 verschillende filialen (Groot Bijgaarden, Tildonk en Kortenberg)..Opstellen van werkopdrachten van de chauffeurs.

Hoofd Onderzoekscentrum Pedagogie in Praktijk 80% tot 100%Wie zijn wij?Karel de Grote Hogeschool, dat zijn 7 campussen, 48 afstudeerrichtingen, meer dan 100 bijscholingsmogelijkheden, 6 onderzoekscentra, circa 13500 studenten en 1500 medewerkers.

...Als jurist zal je de directie en alle departementen (huisbreed) binnen de organisatie ondersteunen in diverse juridische zaken.

Deze belangrijke speler in de petrochemische sector zorgt voor een competitief netwerk van aantrekkelijke en veilige tankstations volgens de wettelijke eisen..Het mee uitbouwen en up to date houden van deze tankstations en de bijhorende services is de taak van het project engineering team..

Verantwoordelijkheden:.Als jurist zal je de directie en alle departementen (huisbreed) binnen de organisatie ondersteunen in diverse juridische zaken.