Je hebt gezocht op

Hoewel ik structuur belangrijk vind, is een 9-to-5 job niets voor mij .  Na een aantal sessies was het duidelijk dat ik mijn passie voor mode moest integreren in mijn job . Er kwam ook naar boven dat er een echte projectmanager in mij schuilt.

Communicatie-expert Marianne Schutten raadt een 5-1 verhouding aan. Geef vijf keer vaker positieve feedback dan negatieve. Let wel: je positieve feedback moet geloofwaardig zijn.

Je voldoet aan de  bijkomende voorwaarden  van je studieniveau. 5. Je volgde via VDAB nog geen opleiding voor een diploma hoger onderwijs. 6. Je slaagt voor een screening die nagaat of je geschikt bent voor de studie van je keuze. Hoe kan ik me inschrijven? Wil je de sprong wagen?

Dat helpt je hersenen om de juiste naam te koppelen aan het juiste gezicht. 5. Gebruik de naam in het gesprek Vermeld nog eens de naam van je gespreksparter tijdens het gesprek. "Wat jij zegt, Leen, vind ik interessant." Dat helpt om hem te onthouden en geeft een persoonlijke indruk. 6.

Tip 5: blijf leren Aangezien je nu volop tijd hebt, is dit het uitgelezen moment om je competenties bij te schaven . Volg gratis een online opleiding of workshop . Leer hoe je je leerlingen kan voorbereiden op de arbeidsmarkt . Ontdek wat VDAB nog voor jou kan doen: vdab.be/onderwijs

Tip 5: vat een afwijzing niet persoonlijk op Een afwijzing is geen oordeel over jou persoonlijk. Het is een oordeel over de match met de functie. Je bent niet de enige die op een vacature reageert. Er zijn nu eenmaal meer afwijzingen bij elke sollicitatie.

Vraag dan even of hij het oké vindt dat je helpt, en doe een suggestie. 5. Maak stotteren bespreekbaar Ga het onderwerp stotteren niet uit de weg tijdens het gesprek. Stel vragen over hoe het stotteren zich op de werkvloer uit. Stottert hij vooral wanneer hij een telefoongesprek voert?

Tip 5: beloon jezelf als je een taak hebt afgerond Telkens als je een taak hebt afgerond, is het tijd om jezelf te belonen: ga een koffie halen, bezoek je favoriete nieuwssite of haal een frisse neus.

Want enkel door samen te werken, zijn ze succesvol. 5. Organisatie- en planvaardigheid Als je baas minder taakgericht leidinggeeft, is het belangrijk dat je zelf je prioriteiten kan bepalen en je werk zelfstandig organiseert en plant. 6.

Sommigen zien het wat grootser : een bedrijfswagen, een bonus, opslag, bedrijfsaandelen, een reischeque, een Blackberry, een dertiende maand, een veertiende maand, een laptop, een i-phone -kwestie van bij te blijven, een bedrijfswagen, 4/5 werken zonder loonverlies, eervol ontslag met twee jaar uitbetaling