Je hebt gezocht op

Alleen een inclusieve arbeidsmarkt zal de klus kunnen klaren. Waar vinden we nog werkkrachten? Prof. Sarah Vansteenkiste van Steunpunt Werk publiceerde in voorjaar 2018 een leerrijk artikel onder de titel ' Waar kunnen we nog extra arbeidskrachten vinden in Vlaanderen? ' Een terechte vraag.

VDAB ontcijfert bevat korte nieuwsberichten over actuele thema's op de arbeidsmarkt. Allerhande interessante thema's komen aan bod, zoals: de knelpuntberoepen, werken met een arbeidshandicap, werk vinden als laaggeschoolde werkzoekenden, de crisis...

Als belangrijke speler op de Vlaamse arbeidsmarkt is VDAB ook dataregisseur . Dat betekent dat we samen met onze partners de data delen, verrijken en benutten om sneller in te spelen op de noden van de arbeidsmarkt. Belangrijk om te weten : AI is voor ons een hulpmiddel, geen doel op zich.

Verloning en arbeidsvoorwaarden Je moet enkel solliciteren voor jobs die aan de wettelijke vereisten voldoen inzake loonbarema’s, arbeidsduur en arbeidsvoorwaarden. Bovendien moet het nettomaandloon dat je zou verdienen minstens even hoog zijn als het bedrag van je uitkering. 3.

Via andere jobsites Jobat, Monster en Stepstone : jobsites met buitenlandse vacatures Europass : online tool voor leren en werken in Vlaanderen en Europa Eures : Europese jobdatabank European job days : (digitale) jobbeurs Europese Commissie : overzicht van alle Europese arbeidsbemiddelingsdiensten (

Je ontvangt dan via mail de werkzoekenden- en vacatureberichten, VDAB ontcijfert en tal van andere interessante arbeidsmarktberichten. Ik abonneer me:

Lopende samenwerkingsverbanden Activering van langdurig werkzoekenden, op zoek naar hefbomen - samen met Universiteit Antwerpen en PXL Hogeschool Impact van financieel welzijn op zoekgedrag van werkzoekenden - samen met VUB Future of work - samen met KU Leuven Jobvoorkeuren van niet-werkende werkzoekenden