28 jobs voor hoofd secretariaat gevonden

Diagnostiek en behandeling van kinderen met fijn en grove motorische problemen.Ademhalingskinesitherapie, Ontwikkelingsstimulatie,

Algemene secretariaatswerken: kopiëren, klasseren, versturen documenten,… .Je werkt in een systeem van vijf weken.Zelfstandig opstellen van brieven en onderzoeksverslagen..Administratie van betalingen..

Je werkt hiervoor nauw samen de collega's van de afdeling, secretariaat en onder leiding van jouw diensthoofd..Je wordt verantwoordelijk voor volgend takenpakket:. .Je zal werken als medewerker medisch secretariaat op de consultatie stomatologie.

Als rechterhand van de Payroll & HR Administration Lead ondersteun je haar bij de organisatie en uitvoering van de volledige personeelsadministratie.Je bent zowel strategisch als operationeel actief en verantwoordelijk voor de functionele coördinatie van het team.

Als rechterhand van de Payroll & HR Administration Lead ondersteun je haar bij de organisatie en uitvoering van de volledige personeelsadministratie.Je bent zowel strategisch als operationeel actief en verantwoordelijk voor de functionele coördinatie van het team.

Het e.Healthplatform, een beveiligd uitwisselingsplatform voor medische informatie, zal papieren doktersbriefjes en doktersvoorschriften op termijn overbodig maken.

Statutair stellen ze zich tot doel haar leden te ondersteunen op het vlak van informatiebeheer en aanverwante materies ter bevordering van een geïntegreerde ICT dienstverlening.Ze functioneert daarbij als een kostendelende vereniging waaraan opdrachten als inbesteding rechtstreeks kunnen worden toevertrouwd.

30% aan aankoop gerelateerde administratie: offertes, aanvragen, bestellingen plaatsen.

Ondersteuning door het secretariaat en een coördinator..

Voorbereiden en doorgeven van loongegevensarbeiders aan het sociaal secretariaat.Beheren van arbeidsovereenkomsten, enz.

Daarnaast verzorg je ook het contract met externe partners zoals mutualiteiten, vakbonden,.

.Je takenpakket bevat diagnostiek, scoring, verslaggeving, auticoaching..autisme.Je hebt een postgraduaat of bijzondere opleiding in autisme gevolgd, bent ermee bezig, of wenst dit binnenkort aan te vatten.

Binnen Triangel zijn verschillende therapiestromingen vertegenwoordigd.Intern worden intervisies en supervisies georganiseerd..

Onze klant is een toonaangevende speler in de retailsector en zit in volle groei.Tegen eind 2024 zal een nieuwe winkel worden geopend, en daarom zijn we op zoek naar een georganiseerde en enthousiaste HR / boekhouding verantwoordelijke.

Als hoofd HR / boekhouding behoren volgende zaken tot je verantwoordelijkheden:

• Aanwerving en Onboarding: Je bent betrokken bij het vinden en selecteren van nieuwe medewerkers, begeleidt hen tijdens het inwerkproces en zorgt voor de correcte afhandeling van arbeidscontracten.
• Personeelsbeheer: Met een team van ongeveer 25 medewerkers, werk je samen met het sociaal secretariaat om alle HR-gerelateerde processen te stroomlijnen.Dit omvat loonadministratie, afwezigheidsregistratie, opleidingsplanning en het voeren van functionerings- en evaluatiegesprekken.
• Boekhoudkundige Taken en Aangiftes: Je draagt zorg voor diverse boekhoudkundige activiteiten, zoals het controleren van facturen, het verwerken van betalingen en het tijdig indienen van verschillende belastingaangiftes, waaronder btw-aangiftes.
• Store Management: Bij afwezigheid van de store manager ben jij de leidinggevende figuur in de winkel.Je staat klaar om eventuele problemen op te lossen en fungeert als aanspreekpunt voor zowel medewerkers als klanten.

Onze klant is een toonaangevende speler in de retailsector en zit in volle groei.Tegen eind 2024 zal een nieuwe winkel worden geopend, en daarom zijn we op zoek naar een georganiseerde en enthousiaste HR / boekhouding verantwoordelijke.

Als hoofd HR / boekhouding behoren volgende zaken tot je verantwoordelijkheden:

• Aanwerving en Onboarding: Je bent betrokken bij het vinden en selecteren van nieuwe medewerkers, begeleidt hen tijdens het inwerkproces en zorgt voor de correcte afhandeling van arbeidscontracten.
• Personeelsbeheer: Met een team van ongeveer 25 medewerkers, werk je samen met het sociaal secretariaat om alle HR-gerelateerde processen te stroomlijnen.Dit omvat loonadministratie, afwezigheidsregistratie, opleidingsplanning en het voeren van functionerings- en evaluatiegesprekken.
• Boekhoudkundige Taken en Aangiftes: Je draagt zorg voor diverse boekhoudkundige activiteiten, zoals het controleren van facturen, het verwerken van betalingen en het tijdig indienen van verschillende belastingaangiftes, waaronder btw-aangiftes.
• Store Management: Bij afwezigheid van de store manager ben jij de leidinggevende figuur in de winkel.Je staat klaar om eventuele problemen op te lossen en fungeert als aanspreekpunt voor zowel medewerkers als klanten.

Binnen Triangel zijn verschillende therapiestromingen vertegenwoordigd.Intern worden intervisies en supervisies georganiseerd..

Facturatievragen oplossen?Even over de telefoon onze digitale systemen uitleggen?

Facturatievragen oplossen?Even over de telefoon onze digitale systemen uitleggen?

Hier ben je aan het juiste adres!.We zijn op zoek naar een gemotiveerde collega die voltijds (of deeltijds) ons team wil komen versterken en samen met ons verder invulling wil geven aan kwaliteitsvolle eerstelijnszorg in de regio..

Hier ben je aan het juiste adres!.We zijn op zoek naar een gemotiveerde collega die voltijds (of deeltijds) ons team wil komen versterken en samen met ons verder invulling wil geven aan kwaliteitsvolle eerstelijnszorg in de regio..

Maar wat ons echt onderscheidt is onze warme, gemoedelijke sfeer.We vinden het belangrijk dat niet enkel patiënten maar ook medewerkers zich Gast voelen in ons Huis.FunctieJe gaat aan de slag als audioloog op beide campussen van AZ Turnhout.Je bent verantwoordelijk voor het afnemen van gehoor en evenwichtsonderzoeken.

Groep Weerwerk biedt als.maatwerkbedrijf binnen de sociale economie een waaier van diverse tewerkstellingsvormen, begeleiding en opleiding.

Facturatievragen oplossen?Even over de telefoon onze digitale systemen uitleggen?

Je rapporteert rechtstreeks aan de Algemeen Directeur als.lid van het managementteam.Deze opdracht kan ingevuld worden via jouw managementvennootschap / freelance.

Je maakt dan ook deel uit van een nieuw «HR Service Center Team » Carrefour waarin je jezelf kan ontwikkelen en blijven uitdagen.Verantwoordelijkheidsgebied * Je hebt een dynamische rol en je bent verantwoordelijk voor verschillende resultaatgebieden.Je bent het eerstelijns aanspreekpunt voor vragen van de medewerkers en managers voor het Self Service Systeem (ESS & MSS) Successfactors en allerhande vragen rond personeelsadministratie, toepassing van verschillende CAO’s en bedrijfsregelingen.

Je bent het eerstelijns aanspreekpunt voor vragen van de medewerkers en managers voor het Self Service Systeem (ESS & MSS) Successfactors en allerhande vragen rond personeelsadministratie, toepassing van verschillende CAO's en bedrijfsregelingen.Je ziet het als een uitdaging om allerlei administratieve taken tijdens de "life cycle" van onze medewerkers tijdig en goed te verwerken in de HR Software Successfactors.Je houdt nauw contact met de HRBP van je klantendomein, de HR experts (Social Legal / Comp & Ben / Recr.

Je maakt dan ook deel uit van een nieuw «HR Service Center Team » Carrefour waarin je jezelf kan ontwikkelen en blijven uitdagen.Verantwoordelijkheidsgebied Je hebt een dynamische rol en je bent verantwoordelijk voor verschillende resultaatgebieden.Je bent het eerstelijns aanspreekpunt voor vragen van de medewerkers en managers voor het Self Service Systeem (ESS & MSS) Successfactors en allerhande vragen rond personeelsadministratie, toepassing van verschillende CAO's en bedrijfsregelingen.

Je maakt dan ook deel uit van een nieuw «HR Service Center Team » Carrefour waarin je jezelf kan ontwikkelen en blijven uitdagen.Verantwoordelijkheidsgebied * Je hebt een dynamische rol en je bent verantwoordelijk voor verschillende resultaatgebieden.Je bent het eerstelijns aanspreekpunt voor vragen van de medewerkers en managers voor het Self Service Systeem (ESS & MSS) Successfactors en allerhande vragen rond personeelsadministratie, toepassing van verschillende CAO’s en bedrijfsregelingen.