181 jobs gevonden in Sint Joost Ten Node (1210)

Tel.: 02/524.72.52..Meer info over de jobinhoud? Maarten Trybou, Diensthoofd Gewasbeschermingsmiddelen en Bemestingsproducten.Marie Germonpré, selectieverantwoordelijke. Tel.

Tel.: 02 / 524 93 56.E Mail: justine.wuyts@health.fgov.be Meer info over de jobinhoud?Pieter Baeten – Celhoofd Emissiehandelssysteem. Tel.Justine Wuyts.Selectieverantwoordelijke.

Solliciteren kan makkelijk via mechelen@tempo team.be Ook benieuwd naar onze andere jobs?Ga snel naar www.tempo team.be/nl/kandidaten/vacatures en bekijk onze openstaande vacatures.

Er zijn verschillende vacante plaatsen plaats bij diverse diensten en directies van de FOD Mobiliteit en Vervoer (Vooruitgangstraat 56, 1210 Brussel)..

Een eerste telefonische inschatting van vragen voor zorgverlening;.het tussentijds bijsturen van de werkplanningen.

As an E&I (Electrical & Instrumentation) Supervisor, you will play a pivotal role in our technical team, responsible for overseeing a wide range of electrical and instrumentation projects.Your responsibilities will include:

• Work planning and execution: Plan, schedule, and implement electrical/instrumentation works from inception to completion, including requirements determination, deadlines setting, cost estimation, and coordination with other parties.
• Electrician and technician supervision: Manage and oversee electricians and electrical technicians, ensuring accurate, safe, and on-schedule task completion, while providing guidance and addressing issues.
• Safety compliance and risk management: Conduct regular safety inspections, identify potential hazards, implement safety procedures, and train staff to ensure compliance with safety regulations and company policies.
• Quality control: Conduct daily inspections to maintain the quality of electrical work, ensuring that installations and repairs meet industry standards and client specifications.
• Maintenance and repair: Oversee routine and preventive maintenance tasks, and repair electrical systems and equipment to minimize downtime.
• Documentation and record keeping: Maintain accurate records of all electrical work, including blueprints, schematics, maintenance logs, and inspection reports.
• Communication and collaboration: Maintain open lines of communication with team members, clients, and management, and collaborate with other departments and contractors to ensure project success.

Ook benieuwd naar onze andere jobs?Ga snel naar www.tempo team.be/nl/kandidaten/vacatures en bekijk onze openstaande vacatures.

Draft and curate WKD relevant content for various publications, including advocacy papers, social media toolkits, and reports..Support the coordination and management of the WKD stakeholders’ network (e.g., organize calls, take minutes, answer public inquiries)..

Je analyseert en beheert schadedossiers die betrekking kunnen hebben op volgende domeinen: lichamelijke schade (auto en niet auto), medische fouten, arbeidsongevallen, ….Je maakt graag deel uit van het team Corpo dat bestaat uit enthousiaste en ervaren beheerders in letselschade.

Zin om een centje bij te verdienen met jouw culinair talent?Dan is een job als kok in een gloednieuw hotel in het hart van Brussel misschien wel de perfecte match!

.

Wat zijn zoal jouw taken?

.

- Je bereidt samen met het team de gerechten en treft hiervoor de nodige voorbereidingen
- Je verzorgt de voorraad
- Je bewaakt de voedselveiligheid, de hygiëne en algemene veiligheid in de keuken
- Samen met je collega’s zorg je voor een nette keuken en propere apparatuur

Je verstrekt advies en ondersteuning bij transacties;.Je staat in voor het opmaken en analyseren van aandeelhoudersovereenkomsten, statuten, corporate housekeeping, due diligence, private equity, fusies en overnames, etc;.

• Providing full and high-level administrative support to the Executive
• Managing complex agenda including international appointments and meetings, videoconferences and calls
• Managing complex travel itineraries
• Handling expense notes
• Coordinating and organizing board meetings; liaising with board members and staff
• Performing some private secretarial tasks for the Executive (preparing the documentation for tax returns, booking appointments, etc.)
• Prioritizing needs and requests, handling matters proactively and maintaining the highest level of confidentiality at all times
• And more!

Juridische dossiers analyseren en beheren die betrekking hebben op verschillende rechtsdomeinen.Cliënten juridisch advies verlenen.Jouw speeltuin.. Huurrecht.Bouwrecht .

Je moet elke klant de juiste producten kunnen aanbieden.Een tevreden klant is een terugkerende klant, dus je doel is om ze terug te laten komen..

Wat houdt de functie van Telecom verkoper in?..De nodige administratieve dossiers beheren. Je neemt de klant mee naar de kassa om de aankoop af te ronden.Je beheert het papierwerk dat nodig is voor de aankoop.

Het bedrijf is een verzekeringsmaatschappij met een rijk verleden, een dynamische onderneming waar medewerkers de vrijheid krijgen om hun evenwicht te vinden: tussen werk en privé, tussen eigen initiatieven en hun uitdagingen, tussen inspirerende collega's en persoonlijke waarden.Ze bieden, als één van de marktleiders in Bëlgië, een uitgebreid gamma van verzekeringen aan voor particulieren en ondernemingen.Jobomschrijving.

Met jouw bouwexpertise ben je een sleutelfiguur bij het professionaliseren van onze activiteitenportfolio, waarbij je innovatieve strategieën implementeert om ons bedrijf naar nieuwe hoogten te leiden.Je hebt een hands on ingesteldheid bij het implementeren van procesverbeteringen.

Equans is de referentie voor multitechnische installaties en onderhoudsdiensten en maakt deel uit van de groep Bouygues.In ons bedrijf ontwerpen, installeren en leveren we op maat gemaakte oplossingen en diensten om de infrastructuur, uitrustingen, systemen en technische processen van onze klanten te verbeteren.
 
Onze ambitie?Bedrijven en overheden begeleiden bij hun transitie:

• energietransitie: door het energieverbruik en de CO2-uitstoot te verminderen
• digitale transitie: door installaties te verbinden om ze efficiënter te maken
• industriële transitie: door de productiviteit en het beheer van technische installaties te optimaliseren

Jobomschrijving

Equans is op zoek naar een Payroll coördinator om de teams in Brussel te versterken.

Wat houdt deze job precies in?

• je verzorgt de payroll afsluit van de SWT-medewerkers en op termijn ook de arbeiders en bedienden populaties
• je voorziet proactieve controles op masterdata kwaliteit en timefouten in het systeem door de maand, ter voorbereiding van de payroll afsluit,
• bij elke uitbetaling van loon analyseer je fouten die zich hebben voorgedaan, in samenwerking met de payroll expert, je stelt de oorzaken vast en voorziet verbeteringen voor de toekomst
• je begeleidt controles door de payroll officers op exeptionele berekeningen (de ‘speciale’ personen binnen de populatie)
• je bent het eerste escalatiepunt (na contact met de payroll officer) voor medewerkers en HR collega’s aangaande payroll problemen voor individuele personen of een groep van mensen
• je vervangt de teamlead in diens afwezigheid en leidt op dit moment de nodige meetings, controles en projecten
• je voert UAT-testing uit op payroll gerelateerde wijzigingen die naar het productiesysteem van SAP zullen gaan
• je staat in contact met ons sociaal secretariaat over topics die bij hen dienen nagekeken/rechtgezet,… worden
• je neemt deel aan payroll audits (zowel intern als extern) onder leiding van de payroll manager en payroll expert
• je onderhoudt de bestaande werkinstructies/checklists om een correcte werking te verzekeren binnen het payroll team en maakt ook nieuwe werkinstructies aan.En je ziet toe op de correcte toepassing van deze werkinstructie en checklists door de payroll officers
• je identificeert verbeteringen in het (payroll)proces, in toolings en functionele werking en bespreekt deze met de juiste collega’s om een wijziging door te voeren
• je werkt nauw samen met alle personen binnen het payroll team en in de ruimere HR organisatie
• je geeft inhoudelijke opleidingen aan de payroll collega’s
• je faciliteert mee de change binnen het payroll team en werkt mee aan projecten
• je springt ook in wanneer nodig om dossiers weg te werken voor en met de payroll officers in geval van afwezigheid of uitzonderlijk hoge tijdelijke werkdruk door omstandigheden

Uitwerken van groepspolissen/speciale polissen (openbare aanbestedingen…). ..Aanbieden van analyses (rentabiliteit van de makelaar, polissen, bijzondere risico's…).

Als lid van ons dynamische team van area managers beheer je een klantenportefeuille in jouw regio (Vlaanderen en Brussel)..Van A tot Z zorg je voor de opvolging en uitvoering van onze dienstverlening, inclusief taakcontrole, teamvorming, opleiding, dienstverleningsmonitoring, afwezigheidsbeheer, opbouwen van commerciële relaties en het stimuleren van loyaliteit..

Omdat elke persoon met een (vermoeden van) handicap anders is, is ook elk proces anders...Tegelijk kom je ‘thuis’ op het werk in een warm, open en dynamisch regioteam van.

Je beheert de productierekeningen van onze makelaars Over ons.De productiedienst is het interne aanspreekpunt voor onze makelaars en klanten..

Bestellingen van de nodige materialen op.Samen met je ploeg staan jullie in voor: Plaatsing en aansluiting van kabels, stopcontacten, schakelaars, etc.

Voor Internal Sales zoeken we iemand die zich ontfermt over het volgende takenpakket: Beoordeling van balansen en risico-inschattingen Beheer van binnenkomende contracten via kantoren Evaluatie van klantkredietwaardigheid Analyse en rapportage van leasingaanvragen Opstellen van kredietnota's Communicatie en advies met/voor klanten

Wetgeving, fiscaliteit, trends op de automarkt enz.)Bedrijfsprofiel:Onze klant is een operationele leasingmaatschappij die instaan voor het leasen van voertuigen op lange termijn met een serviceprogramma (beheer van het wagenpark) op het vlak van financiering, onderhoud en herstellingen, verzekeringen, ongevallenbeheer, brandstof enz.Gelegen in het centrum van Brussel, gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer.

Une banque 100% belge qui maximise les investissements dans des projets significatifs et durables sur le territoire national.JobomschrijvingJouw taken en verantwoordelijkheden:.

Als HR-coördinator ben je de essentiële schakel tussen Familiehulp Goed Wonen en onze waardevolle medewerkers.Je speelt een cruciale rol in ons personeelsbeleid, waarbij je niet alleen verantwoordelijk bent voor de coördinatie van aantrekken en behouden van talent, maar ook voor het creëren van een werkomgeving waarin onze medewerkers met plezier het beste van zichzelf geven.

Als goede teamspeler zal je nauw samenwerken met managers, andere coördinatoren en medewerkers om HR-strategieën te ontwikkelen die aansluiten bij de doelstellingen van Familiehulp Goed Wonen en de behoeften van onze medewerkers.Of het nu gaat om wervingsinspanningen, talentontwikkeling, prestatie- of projectbeheer, je bent er om te coördineren, te ondersteunen en te begeleiden.

• Je formuleert adviezen om het HR-beleid te optimaliseren;
• Je implementeert en volgt de opleidings-, competentie- en talentontwikkeling op in het VTO-beleid;
• Je netwerkt en werkt samen met externe organisaties en partners;
• Je volgt de tewerkstellingssubsidies op en kijkt toe op de correcte toepassing ervan;
• Je volgt de personeelsbegroting- en bezetting op;
• Je volgt de personeelsadministratie op, samen met de verantwoordelijke hiervoor;
• Je volgt het loonbeleid op en ontwikkelt dit verder;
• Je ontwikkelt en implementeert een positief communicatiebeleid, zowel intern als extern;
• Je bent het aanspreekpunt binnen Familiehulp Goed Wonen en waarborgt zo een sterke corporate en business branding.

Lees dan zeker verder, want wie weet wordt dit jouw volgende job!.Wat zijn zoal jouw taken?.Zin om een centje bij te verdienen?Zin om heerlijke gerechten te bereiden voor onze gasten, en dat in een gloednieuw hotel in het hart van Brussel?