Home

51 jobs voor welzijnssector gevonden

Zoekopdracht

Trefwoord 51 jobs voor welzijnssector gevonden

Vind een Job

51 jobs gevonden
Sorteer op
Sorteer op
Standaard Datum Profile

HR directeur

UNIVERSITAIR ZIEKENHUIS ANTWERPEN in
time Online sinds 21 november 2023 - Vaste jobs

De directeur HR draagt bij tot het realiseren van de strategie van het UZA door de doelstellingen van het HR departement te aligneren aan de organisatiestrategie.

Wat ga je doen?

  • je maakt deel uit van het directiecomité en je geeft samen met de CEO en je collega directieleden richting aan de algemene visie, missie en strategie van de organisatie
  • je vertaalt de organisatiestrategie naar een concreet en helder HR beleid
  • je staat in voor een innovatief beleid en maakt hierbij gebruik van de meest kwalitatieve en kwantitatieve HR tools
  • je waakt over de gevolgde HR processen en instrumenten
  • je implementeert een cultuur in de organisatie die verantwoordelijkheid voor het beste resultaat waarborgt en die de individuele bijdrage tot het realiseren van deze cultuur waardeert en stimuleert
  • je bent verantwoordelijk voor het bewaken en opvolgen van een talentenstrategie, dit zowel voor het medische als het niet-medische personeel
  • je geeft advies aan diensthoofden, afdelingshoofden en andere leidinggevenden
  • je bent oprecht betrokken bij het welzijn van medewerkers
  • je onderhoudt een actieve relatie met partners buiten het UZA teneinde kennisontwikkeling en samenwerking te verbeteren
  • je maakt deel uit van de ondernemingsraad en het comité voor preventie en bescherming op het werk
  • je ontwikkelt ten aanzien van jezelf en de organisatie de juiste kennis en competenties op vlak van: communicatie, samenwerking, kennis van de gezondheidszorg omgeving, professionaliteit en business vaardigheden

Wie zoeken we?

  • je beschikt over een masterdiploma aangevuld met 10 jaar relevante ervaring in een leidinggevende of coördinerende functie in HR, bij voorkeur met een ruime ervaring in de gezondheids- en welzijnssector
  • je schakelt vlot tussen strategisch denken en oplossingsgericht handelen
  • je kan werken in een organisatie waarin complexe zorg, interdisciplinair werk en focus op resultaten voorop staan
  • je bent innovatief en zeer gedreven
  • je straalt vertrouwen uit en bent toegankelijk voor iedereen binnen en buiten onze organisatie

Wat mag je verwachten?

  • voltijds bediendecontract voor onbepaalde duur
  • ruime bijscholingsmogelijkheden
  • groepsverzekering, hospitalisatieverzekering en verzekering gewaarborgd inkomen
  • leasewagen
  • onkostenvergoeding
  • laptop en gsm
  • recuperatie 40-uren week (12 vrije dagen op jaarbasis)
  • bijkomende UZA vakantiedagen buiten de wettelijke vakantie
  • maaltijdcheques ter waarde van 4 EUR per gewerkte dag (8u)
  • verschillende kinderopvangmogelijkheden
  • gratis parking
  • je komt werken bij een TOP employer!

Interesse om deel uit te maken van ons team?

Ben je geïnteresseerd, solliciteer dan online via www.uzajobs.be.Voor bijkomende informatie betreffende de sollicitatieprocedure kan je terecht bij Kathleen Dekeirel, talent coördinator, op het nummer 03 821 38 99, e-mail: kathleen.dekeirel@uza.be.