Je hebt gezocht op

1. Griep is gewoon een zware verkoudheid – Niet waar! Griep is een besmettelijk virus dat jaarlijks meer dan één op tien Belgische werknemers gemiddeld zeven dagen aan bed kluistert. Veel mensen verwarren een gewone verkoudheid met griep.

Slechts 1% van de jongeren met een diploma hoger onderwijs was een jaar later nog werkzoekend.  Met een zorgdiploma uit het secundair onderwijs stijgt dat cijfer naar 6% werkzoekenden. Dat is nog altijd beter dan het gemiddelde.  Opvallend zijn de verschillen tussen sommige zorgopleidingen.

Het feestgedruis werd in 1 klap in de kiem gesmoord en gechoqueerde blikken waren mijn deel. Gelukkig kon de vrouw er mee lachen en hadden zowel zij als haar man al genoeg gedronken zodat ze er zich niet druk om maakten.

Bezit je deze karaktertrekken, dan kom je in een probleemsituatie niet met goedkope excuses aandraven maar met daadkrachtige oplossingen. 1)  Passie Het begint met passie! Dit is de bezetenheid die ervoor zorgt dat je er blijft voor gaan, wat er ook -positief of negatief- gebeurt.

Tip 1: fris je kennis van de wegcode op Voor je je fiets van stal haalt, neem je best even de tijd om je kennis van de wegcode op te frissen. Weet je bijvoorbeeld waar en wanneer je als fietser voorrang hebt, en wanneer niet? Mag je soms door het rood fietsen? En moet je verplicht een helm op?

Ik ben 1 keer naar huis geweest. Toen het carnaval was. Ik ben toen ook gaan eten met m’n ouders en zus. Zij vertelde me toen dat ze zwanger was en vroeg of ik peter wou zijn. Een memorabel moment. 

1. Kies een functienaam De functienaam is de belangrijkste eyecatcher  van een vacature. Het is het eerste wat een werkzoekende te zien krijgt, en bepaalt of hij al dan niet verder zal lezen. Enkele tips: Zorg ervoor dat de functienaam voldoende info bevat.

Vraag 1: Ik ben pas afgestudeerd en heb nog geen werkervaring. Wat vermeld ik in mijn cv? Bekijk welke vaardigheden er gevraagd worden in de vacature. Toon aan dat je deze vaardigheden hebt ontwikkeld tijdens je studies.

Probeer zo zelfstandig mogelijk te werken en spreek af dat je bv. 1 keer per week een update geeft van je werkzaamheden.  Zo word je niet voortdurend lastiggevallen en heeft je manager toch het gevoel dat hij nog iets in de pap heeft te brokken.

Je vindt al je boodschappen bijvoorbeeld niet op 1 plaats. Voor groenten, fruit en andere producten moet je telkens naar meerdere verkopers. Dat maakt winkelen intensiever. En geïmporteerde producten zoals chocolade, tonijn in blik, broccoli, appels zijn ook veel duurder.