Je hebt gezocht op

Vind je een interimjob? Dan schrijven we je pas na 28 kalenderdagen uit. Heb je een job in het buitenland gevonden? Dan schrijven we je niet automatisch uit. Laat ons weten dat je een job gevonden hebt. Je kan dit zelf doen of bellen naar 0800 30 700 (elke werkdag van 8 tot 16.30 uur).

Deed je tijdelijk werk of interimwerk, en wil je een werkloosheidsuitkering aanvragen? Bekijk wat je moet doen en welke hulp je krijgt om werk te vinden.

Er komt een opdeling van de VDAB in drie aparte maatschappijen, met garanties voor het behoud van de werkgelegenheid en met blijvende inspraak voor vakbonden en werkgeversfederaties.

Uitzendwerk of interimwerk is tijdelijk werk via een uitzendbureau .  Het uitzendbureau matcht je met bedrijven die extra hulp nodig hebben. Voor een dag, enkele weken of soms een paar maanden. Je gaat dan aan de slag bij een bedrijf, maar het uitzendbureau is je werkgever.

Centrale diensten Hendrik Consciencegebouw, Koning Albert II-laan 15 bus 514, 1210 Brussel Waarnemend gedelegeerd bestuurder Joris Philips Algemeen directeur arbeidsmarktbeheer Cindy Dewaele Directeur strategie (ad interim) Anneleen Peeters Directeur ontwikkeling van de dienstverlening (ad interim) Barbel

Tegemoetkoming aanvragen Heb je het advies gekregen, dan kan je de tegemoetkoming aanvragen bij het Departement Werk, Economie, Wetenschap, Innovatie en Sociale economie. Vraag de tegemoetkoming aan Verhoging of verlenging aanvragen Heb je een advies voor 5 jaar?

Doe je dit, dan verschijnt je vacature ook automatisch in de onderwijsdatabank van het departement onderwijs en vorming. Bekijk onze leerkrachten-cv's Je kan via Mijn VDAB profielen van leerkrachten zoeken. Log in op Mijn VDAB. Ben je nog niet geregistreerd voor Mijn VDAB, registreer je dan eerst.

Mag ik interimwerk doen voor mijn erkende opleiding van start gaat? Ja, je mag in afwachting van je opleiding interimwerk doen. Let er wel op dat je op de startdag van de opleiding ingeschreven bent als werkzoekende bij VDAB. Bespreek dit met je bemiddelaar zodat je administratief in orde bent.

Maak voor elke vacature een aparte brief en cv Stem je brief en cv af op de vacature. Zo toon je de werkgever dat je moeite doet, goed nagedacht hebt en echt gemotiveerd bent. Allemaal redenen om jou uit te nodigen. 3.

Kies voor een interimjob of een flexi-job zodat je ook nog tijd hebt om te werken bij je werkgever als hij je nodig heeft. Heb je de job van je dromen gevonden en wil je weggaan bij je huidige werkgever?