Gezondheidsprobleem, wat nu?
Heb je het moeilijk om werk te vinden door een gezondheidsprobleem? Of wil je na ziekte weer aan de slag?
Je hebt gezocht op
311 resultaten gevonden
Werkzoekendenbericht VDAB Oost-Vlaanderen november 2025
Provinciaal directeur VDAB Oost-Vlaanderen Freddy Van Malderen 0498 74 64 86 Arbeidsmarktadviseur Oost-Vlaanderen Tomas Quaethoven 0486 47 59 95
VDAB ontcijfert
VDAB ontcijfert bevat korte nieuwsberichten over actuele thema's op de arbeidsmarkt. Allerhande interessante thema's komen aan bod, zoals: de knelpuntberoepen, werken met een arbeidshandicap, werk vinden als laaggeschoolde werkzoekenden, de crisis...
Samenwerking
Lopende samenwerkingsverbanden Activering van langdurig werkzoekenden, op zoek naar hefbomen - samen met Universiteit Antwerpen en PXL Hogeschool Impact van financieel welzijn op zoekgedrag van werkzoekenden - samen met VUB Future of work - samen met KU Leuven en Work out Room van VDAB Jobvoorkeuren
Ons VDAB-kompas
Als arbeidsmarktregisseur doen we dit niet alleen, maar samen met een heel ecosysteem aan sterke, complementaire en expertisegedreven partners. Op die manier creëren we een dynamische arbeidsmarkt in een welvarend Vlaanderen. Onze Missie Wij doen iedereen bewegen!
Webinar: Iedereen digitaal aan boord: ook in arbeidsbemiddeling
Heb je een uur vrij? Ontdek ons webinar 'Iedereen digitaal aan boord' en leer bij.
Events
We organiseren regelmatig events om onze werking en onderzoeksbevindingen actief te delen. Zo willen we kennisdeling bevorderen.
Bereid je leerlingen voor op de arbeidsmarkt
Ook interessant Ontdek welke studies het goed doen op de arbeidsmarkt.
Artificiële intelligentie (AI) bij VDAB
Als belangrijke speler op de Vlaamse arbeidsmarkt is VDAB ook dataregisseur . Dat betekent dat we samen met onze partners de data delen, verrijken en benutten om sneller in te spelen op de noden van de arbeidsmarkt. Belangrijk om te weten : AI is voor ons een hulpmiddel, geen doel op zich.
Passende job
Verloning en arbeidsvoorwaarden Je moet enkel solliciteren voor jobs die aan de wettelijke vereisten voldoen inzake loonbarema’s, arbeidsduur en arbeidsvoorwaarden. Bovendien moet het nettomaandloon dat je zou verdienen minstens even hoog zijn als het bedrag van je uitkering. 3.
