Als payroll medewerker krijg je een cruciale positie in het tijdig en nauwkeurig beheren van de payroll en algemene personeelsadministratie.In samenwerking met de HR Business Partner ben jij het anker van financiële zekerheid voor dit team.Jouw kennis van sociale wetgeving maakt je niet alleen een payroll-expert, maar ook een waardevolle adviseur voor onze medewerkers.
Jouw Taken.In Detail:
- Beheer van administratieve verwerking gerelateerd aan loonuitbetalingen en salarissen, waarbij tijdigheid en correctheid centraal staan.
- Berekenen en vlot uitbetalen van lonen, extralegale voordelen en afwezigheden.
- Actief aanpakken en opvolgen van payroll- en HR-administratievragen.
- Individuele payroll-vragen van onze medewerkers beantwoorden en verhelderen.
- Nauwkeurig documenteren van relevante data in ons HRIS systeem.
- Bijdragen aan het HR-team met actuele kennis van sociale wetgeving.
- Opbouwen van een sterke samenwerking met ons sociaal secretariaat.
- Breed scala aan HR-administratie beheren en opvolgen, van verzekeringen tot tewerkstellingsmaatregelen.
- Innovatieve ideeën aandragen voor het optimaliseren van ons HRIS systeem, samenwerking met sociaal secretariaat en algemene HR-werking.
- Actieve betrokkenheid bij periodieke HR-meetings, waarbij je structurele oplossingen op groepsniveau kunt bespreken en bijdragen
Bedrijfsprofiel:
EEG Group brengt duurzaam comfort in gebouwen door de integratie van de meest innoverende technologieën op het vlak van HVAC, sanitair, elektro- techniek, energie- & klimaatbeheer, medische gassen, medische apparatuur en brandbeveiliging.