Profiel

Wij zoeken een ervaren professional die technisch inzicht combineert met sterke leiderschaps- en communicatievaardigheden.

Technische en Operationele Vereisten:

• Vakbekwaamheid: Je bent een expert in jouw vakgebied en beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als Operator, dit binnen éénzelfde productieomgeving (voedingssector = pluspunt!)
• Taalvaardigheid: Je communiceert vloeiend in zowel het Nederlands als het Engels om effectief te kunnen werken in een diverse omgeving.
• Werkbereidheid: Je bent bereid om in een ploegensysteem te werken (vroege en late shift) en te opereren in een productieomgeving (oordoppen worden voorzien).
• Referenties: Je kunt een positieve referentie van een vorige werkgever voorleggen.

Persoonlijke Competenties en Attitude:

• Kwaliteitsgerichtheid: Je hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel en een inherent oog voor topkwaliteit in alles wat je doet.
• Proactief & Zelfstandig: Je bent praktisch ingesteld, werkt uitstekend zelfstandig en neemt proactief initiatief om processen te verbeteren en het overzicht te behouden.
• Stressbestendigheid: Je bent de kalme kracht binnen het team. Zelfs onder hoge druk of bij toenemende drukte blijf je rustig, behoud je het overzicht en lever je constante prestaties.
• Teamspeler & Communicatief: Je bent een echte teamspeler die vlot communiceert en de nodige hulp vraagt waar nodig.

Jouw takenpakket:

• In- en omstellen van machines.
• Uitvoeren van kwaliteitscontroles en registreren van gegevens.
• Storingen opmerken, oplossen en indien nodig signaleren.
• Je stuurt collega's aan en werkt nauw samen in een hecht team.
• Veiligheid en hygiëne zijn jouw topprioriteit.

Belangrijk: de eerste 2 weken werk je als Inpakker, daarna groei je op je eigen tempo door tot Operator.

Wat krijg je in ruil?

• Loon inpakker €17,36/per uur (zeker de eerste 2 weken, daarna afhankelijk van je traject)
• Loon junior Operator €17,88/per uur
• Ploegenpremies
• Vroege ploeg = €0,64/per uur
• Late ploeg = €0,73/per uur 
• Maaltijdcheques 
• De eerste 62 dagen €2,90/per dag.
• Na 62 dagen €8/per dag.
• Extra voordelen bij een vaste tewerkstelling
• Eindejaarspremie en een hospitalisatieverzekering als je een vast contract op zak hebt.
• Kortingen bij tal van winkels via Benefits@work.
• Opstarten bij dit bedrijf = een goed en warm ontvangst!
• Een grondige onboarding + opleiding
• Persoonlijke begeleiding door een persoonlijke mentor en ervaren collega's, zodat je snel de kneepjes van het vak leert.
• Volop groeikansen/doorgroeimogelijkheden binnen een stabiel familiebedrijf waar respect en teamwork écht centraal staan.
• Een HR-team dat streeft naar een positieve sfeer en tevredenheid op de werkvloer.