Vind een job
Halftijds directeur
Contract
- Tijdelijke job (met optie vast)
- Deeltijds - 18 uren per week
- Dagwerk
Talenkennis
- Nederlands (Goed)
Vereiste studies
- Professionele bachelor: Pedagogie
- Master: Pedagogie
Werkervaring
- Minstens 5 jaar ervaring
Functieomschrijving
DvM basisschool is een warme, dynamische school waar leerlingen begeleid worden door een geëngageerd team. De school maakt deel uit van een sterk lokaal netwerk en zet in op kwaliteitsvol onderwijs met aandacht voor elk kind.
Als directeur ben je de pedagogische en organisatorische leider van de school. Je stuurt het team aan, bewaakt de onderwijskwaliteit en zorgt voor een vlot draaiende schoolorganisatie.
Belangrijkste taken:
- Je volgt actuele onderwijsvernieuwingen op en vertaalt ze naar de praktijk. Je coacht, motiveert en ondersteunt leerkrachten bij hun pedagogische opdracht.
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor ouders en teamleden. Je stimuleert samenwerking en lost conflicten sereen en diplomatiek op.
- Je leidt het dagelijkse schoolleven en coördineert (buiten)schoolse activiteiten, waarbij je op een passende manier delegeert.
- Je bent verantwoordelijk voor een correcte personeels- en leerlingenadministratie, voert samen met het bestuur het financieel beheer en introduceert waardevolle ICT-hulpmiddelen.
Profiel
- Je hebt minstens 10 jaar professionele pedagogische ervaring in het basisonderwijs.
- Je onderschrijft het christelijk opvoedingsproject van de school en handelt ernaar.
- Je voldoet aan de wettelijke bepalingen (decreet rechtspositie van 27 maart 1991).
- Je bent bereid om je in de taak voortdurend te bekwamen door het volgen van nascholing, inzonderheid postgraduaat schoolleider. Indien je reeds in het bezit bent van een getuigschrift VOZO of DHOS, Profs kan dit een meerwaarde zijn.
- Je bent bereid om je expliciet te engageren voor de scholengemeenschap KABORA en de Priester Daens Scholengroep.
- Je beschikt over de nodige pedagogische, relationele, organisatorische en administratieve vaardigheden. Zie bijlage.
Professionele vaardigheden
- Het financieel beleid bepalen
- Managementinstrumenten ontwikkelen
- Intern communiceren
- Het beleid van een organisatie bepalen
- De activiteiten van een organisatie coördineren
Persoonlijke vaardigheden
- Stressbestendigheid
- Zelfstandigheid
- Plannen en organiseren
- Beslissen
- Resultaatgerichtheid
- Coachen
Aanbod
- Je start op 1 september 2026 met een betrekking tot einde schooljaar 26-27.
- Het schoolbestuur stelt de betrekking open voor alle kandidaten die voldoen aan de gestelde basisvoorwaarden.
- Bij aanstelling kan bekeken worden om de opdracht aan te vullen tot een voltijdse opdracht door een combinatie met bvb uren aanvangsbegeleiding.
Plaats tewerkstelling
Vrije Basisschool - DvM SINT MARTENSPLEIN 2A 9300 AALST
Hoe solliciteren?
Meer info
Kandidaten sturen hun sollicitatiebrief (met vraag tot leesbevestiging) met uitgebreid CV uiterlijk naar de Algemeen Directeur van het Schoolbestuur van de vzw Priester Daens Scholengroep: Mevrouw Tanja Biebaut, p.a. Sinte Annalaan 99, 9300 Aalst, schriftelijk en elektronisch en dit uiterlijk op 25 juni 2026.
Je voegt ook de antwoorden op volgende vragen toe aan je sollicitatie:
- Beschrijf je visie op kwaliteitsvol basisonderwijs. Hoe vertaal je deze visie naar concrete acties binnen een schoolteam?
- Een aantal leerkrachten werken weinig data‑gestuurd. Hoe stimuleer je professioneel leren en verhoog je de onderwijskwaliteit?
- Beschrijf je aanpak om een veranderingstraject vorm te geven en een team te enthousiasmeren.
- Hoe bouw je een beleid rond mentaal welzijn voor zowel leerlingen als personeel?
De onderwijsprestaties dienen aangetoond aan de hand van dienstattesten en een loopbaanfiche van het Vlaams Ministerie van Onderwijs.
Op 30 juni 2026 vinden de selectiegesprekken plaats. De uitnodiging zal per mail gebeuren. De selectiecommissie behoudt zich het recht de kandidaten vooraf te screenen op basis van CV en sollicitatiebrief. De selectiecommissie kan aan de geselecteerde kandida(a)t(en) vragen om aan een assessment deel te nemen.
Iedere kandidatuur wordt met de nodige discretie behandeld. Referenties kunnen worden nagevraagd, mist toestemmening van de kandidaat.
Indien je bijkomende informatie wenst, kan u contact opnemen met mevrouw Tanja Biebaut, algemeen directeur op het nummer 053/73.92.02.
Solliciteren met motivatiebrief, cv
Contactpersoon
Mevr. Biebaut
Je kan solliciteren via:
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
Mogelijk ook interessant
