Functieomschrijving

Ben jij een enthousiaste verbinder met een hart voor mensen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als buurtcoach bouw je mee aan een warme en betrokken buurt. Je kent de mensen uit de wijk, legt verbindingen en organiseert activiteiten die ontmoeting en samenhorigheid stimuleren. Je bent een vertrouwd aanspreekpunt waar buurtbewoners terechtkunnen met hun vragen.

Daarnaast werk je mee in het dagverzorgingscentrum, waar je zorgt voor een gevarieerd en betekenisvol activiteitenaanbod. Je bezorgt bezoekers een fijne dag, stimuleert sociale contacten en draagt bij aan hun welzijn. Ook de dagelijkse zorg neem je met plezier op.

Wat ga je doen?

• Je bent het aanspreekpunt voor buurtbewoners en bouwt actief aan een warm en inclusief netwerk binnen de gemeente.
• Je legt contact met inwoners, verenigingen, vrijwilligers en lokale partners en brengt hen met elkaar in verbinding.
• Je detecteert noden, kansen en signalen uit de buurt en vertaalt deze naar acties of projecten.
• Je ontwikkelt en organiseert activiteiten die ontmoeting, participatie en sociale cohesie bevorderen.
• Je werkt vanuit het lokaal dienstencentrum als laagdrempelige ontmoetingsplaats voor alle inwoners.
• Je neemt deel aan overlegmomenten met gemeentelijke diensten en externe partners en bouwt duurzame samenwerkingen uit.
• Je werkt mee aan projecten rond buurtgerichte zorg, gezond ouder worden, inclusie en welzijn.
• Je versterkt de zichtbaarheid van het lokaal dienstencentrum in de gemeente en gaat actief naar inwoners toe.

Wie zoeken we?

• Je bent in het bezit van een diploma in de zorg.
• Je hebt een warm hart voor ouderen en buurtbewoners.
• Je hecht veel belang aan communicatie en samenwerking.
• je bent sterk in organiseren en administratie
• je bent flexibel en wil soms ook 's avonds of in het weekend werken. 

Wat bieden we je?

• Een deeltijds contract van onbepaalde duur.
• Een verloning volgens IFIC met overname van relevante ervaring/anciënniteit.
• Een pakket aan extralegale voordelen:
  • Gratis hospitalisatieverzekering met mogelijkheid om gezinsleden aan te sluiten.
  • Km-vergoeding, ook als je met de fiets of te voet komt werken.
  • Vakantiedagen: 20 wettelijke + 3 sectorale vakantiedagen + 11 juli.
  • Daarbovenop 2 extralegale vakantiedagen (als voorafname van de eindeloopbaandagen) + 2 anciënniteitsdagen (vanaf 5 jaar en 10 jaar in dienst).
  • Maaltijdcheques ter waarde van €6 (per 7,6 uur), vanaf 6 maanden in dienst.
  • Mogelijkheid tot fietsleasing, vanaf 12 maanden in dienst.
  • Verzekering gewaarborgd inkomen vanaf 5 jaar in dienst, tussenkomst bij langdurige afwezigheid wegens ziekte (+90 dagen).
  • Kortingen op reizen, mode, ontspanningsmogelijkheden, media, elektro en in verschillende webshops.
  • Een geschenk of premie bij speciale gebeurtenissen zoals een huwelijk, een geboorte of een werkjubileum.