Vind een job
Assistent begeleid(st)er kinderopvang
Contract
- Tijdelijke job (niet via uitzendkantoren)
- Deeltijds - 17 uren per week
- Dagwerk
- Onderbroken dienst (service coupé)
- Contract van bepaalde duur
Talenkennis
- Nederlands (Zeer goed)
Vereiste studies
- Geen specifieke studievereisten
Werkervaring
- Geen ervaring
Functieomschrijving
Gemeente Anzegem is op zoek naar een assistent-begeleid(st)er Buitenschoolse Kinderopvang en dit voor een deeltijds (17,4 uren per week) vervangingscontract (voor de duur van de afwezige titularis).
Een snelle beschikbaarheid is een pluspunt. De vacante betrekking situeert zich in de cluster Vrije Tijd, meer bepaald in de dienst Buitenschoolse Kinderopvang.
De assistent-begeleid(st)er BKO staat mede in voor de dagelijkse opvoeding, verzorging en begeleiding van kinderen tussen 2,5 jaar en 12 jaar die school lopen in de gemeente Anzegem en dit in groepsverband. Tot deze begeleiding behoren de dagelijkse zorg, het verzorgen van een creatieve daginvulling, het creëren van een stimulerende omgeving voor het welbevinden en de betrokkenheid van de kinderen en huishoudelijke taken die verband houden met de zorg voor de kinderen. Het concrete takenpakket hangt af van de leeftijd, het ontwikkelingsniveau en de zorgbehoeften van de kinderen (zie functiebeschrijving).
De IFIC-weddeschaal is van toepassing. Als assistent-begeleid(st)er Buitenschoolse Kinderopvang zijn er geen diplomavoorwaarden van toepassing. Er wordt een werfreserve aangelegd voor de duur van 3 maanden.
Professionele vaardigheden
- De samenwerking met ouders ondersteunen
- Eet- en drinkmomenten begeleiden
- Bijdragen tot de ontwikkeling van het beroep
- Veiligheidsvoorzieningen controleren
- Sociale vaardigheden van kinderen ondersteunen
Persoonlijke vaardigheden
- Flexibiliteit
- Samenwerken
- Inleving
- Creativiteit
- Communiceren
- Betrouwbaarheid
- Verantwoordelijkheid
Aanbod
Je komt terecht in een aangename en stabiele werkomgeving. Bovenop het brutomaandloon komen nog volgende toelagen en vergoedingen:
- haard- of standplaatstoelage
- vakantiegeld
- eindejaarstoelage
- terugbetaling woon-werkverkeer met het openbaar vervoer
- fietsvergoeding woon/werk van 0,37 euro per km
- een gunstige vakantieregeling (30 dagen jaarlijkse vakantie voor een voltijdse functie, te verhogen volgens leeftijd) en 14 feestdagen
- maaltijdcheques van 8 euro vanaf de 3e maand in dienst
- ecocheques
Plaats tewerkstelling
Heirbaan 73 8570 ANZEGEM
Hoe solliciteren?
Meer info
SELECTIE
De selectieprocedure bestaat uit een grondig sollicitatiegesprek op basis van ingevulde CV-formulier. In het grondig sollicitatiegesprek wordt de motivatie, de belangstelling en de inzetbaarheid bij de gemeente van de kandidaten gepeild. De selectie gaat door op dinsdag 18 augustus 2026 vanaf 10u30 in het Gemeentepunt, Heirbaan 73 te 8570 Anzegem.
SOLLICITEREN
Solliciteren kan digitaal en dit t.e.m. 10 augustus 2026. Er wordt een werfreserve aangelegd voor de duur van 3 maanden.
Solliciteren met motivatiebrief, cv
Solliciteren tot en met 10 augustus 2026
Je kan solliciteren via:
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
Mogelijk ook interessant
