Vind een job
Business Developer (Hunter) – Digitalisering & Odoo voor KMO’s (1-2 jaar ervaring)
Contract
- Vaste job
- Voltijds
- Dagwerk
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Engels (Goed)
- Nederlands (Zeer goed)
Rijbewijs
- B auto's
Vereiste studies
- Bachelor
Werkervaring
- Beperkte ervaring ( < 2 jaar )
Functieomschrijving
We zoeken iemand die:
- energie krijgt van hunting en cold outreach;
- comfortabel is met nee krijgen;
- zelfstandig een pipeline kan opbouwen;
- nieuwe opportuniteiten creëert;
- deuren opent bij de juiste bedrijven;
- mee bouwt aan onze commerciële motor;
- snel snapt hoe bedrijven werken ( processen, flows);
- sterk is in gesprekken (niet script-afhankelijk);
Je bent geen standaard salesprofiel. Je bent verantwoordelijk voor new business. Geen warme leads closen. Geen accountmanagement.
Wat je concreet doet?
-
Outbound sales
- Prospecten identificeren (KMO’s 5–100 medewerkers)
- Cold calling, mail, LinkedIn outreach
- Eerste gesprekken inplannen
-
Pipeline bouwen
- Suspects → prospects → qualified leads
- Kansen creëren voor onze closer
-
Kwalificatie
-
Begrijpen waar bedrijven staan (chaos vs structuur vs performantie)
Zeer creatief en autonoom. - Match maken met onze oplossingen
-
-
Samenwerken met closing team
- Je brengt deals tot aan de juiste fase
- Complexe trajecten geef je door of doe je samen
-
Mee bouwen aan salesmachine
- Scripts verbeteren
- Feedback geven op markt
- Input leveren voor marketing
Je verkoopt geen software, maar gestructureerde processen, efficiënte projectwerking en geautomatiseerde administratie en finance die KMO’s ondersteunen in hun groei en professionalisering door minder manueel werk en meer controle en inzicht.
Profiel
Wie we zoeken
- 1-2 jaar in sales / business development
- Ervaring met B2B (idealiter KMO’s)
- Ervaring met services / software / digitalisatie = plus
- Ervaring met Odoo
- Energie krijgt van gesprekken starten vanuit nul
- Energie krijgt van hunting en cold outreach
- comfortabel is met nee krijgen
- Autoriteit opbouwt door inzicht en structuur, niet door jargon
- Graag samenwerkt en kennis deelt
- Verantwoordelijkheid neemt en afspraken nakomt
- Nederlands vlot beheerst (Engels is een plus)
Je mindset
- Je bent geen klassieke verkoper.
- Je bent iemand die opportuniteiten creëert waar anderen stoppen.
- Je denkt niet in “producten verkopen”, maar in problemen begrijpen en structureel oplossen.
- Je voelt snel aan waar een organisatie vastloopt en ziet waar eenvoud en structuur het verschil maken.
Wie NIET past
- Je wil enkel warme leads closen
- Je houdt niet van cold outreach
- Je zoekt een 100% remote job zonder aanwezigheid
- Je wil vooral “relaties onderhouden”
Professionele vaardigheden
- Klanten en prospecten contacteren
- Een markt prospecteren
Persoonlijke vaardigheden
- Overtuigen
- Betrouwbaarheid
- Samenwerken
- Commercieel inzicht
- Communiceren
- Zelfstandigheid
- Digitaal denken
- Klantgerichtheid
Aanbod
Wat wij aanbieden
Je draagt actief bij aan de commerciële groei van Squidco, met ruime autonomie zonder micromanagement, waarbij je waardevolle oplossingen verkoopt en nauw samenwerkt met ervaren senior profielen.
Dienstverband: in loondienst
Verloning: vast loon + Sterk variabel systeem (gekoppeld aan pipeline & deals)
Teambuildings: Minstens twee maal per jaar een teambuilding.
Eten & Drinken: Fruit, koffie en water worden voorzien.
Locaties: Aalter, Merelbeke en Thuis
Plaats tewerkstelling
Squid.co BRUGSTRAAT 147 9880 AALTER
Hoe solliciteren?
Meer info
Solliciteren met cv
Contactpersoon
Dhr. Rutger Coopman
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74120055
VDAB-beroep: Vertegenwoordiger B2B
Online sinds: 08-07-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.


