Functieomschrijving

Als productieplanner ben je verantwoordelijk voor het vertalen van de klantverwachtingen naar een efficiënte productieplanning met behulp van ons ERP-systeem. Je volgt hierbij de voortgang van de lopende productieorders op en zorgt ervoor dat de vooropgestelde leveringsdoelstellingen worden behaald. Daarnaast krijg je de kans om de productieplanning van onze dronefabriek in Oostende verder te optimaliseren.

Jouw taken

• Je bent verantwoordelijk voor het invoeren en opvolgen van de klantvraag.
• Je stelt de productieplanning op voor de verschillende productielijnen.
• Je beheert de systeemparameters die nodig zijn voor de productieplanning.
• Je bent verantwoordelijk voor het vrijgeven en opvolgen van productieorders.
• Je staat in voor de organisatie van de voorraadcontrole en het voorraadbeheer.
• Je bewaakt en rapporteert over de vooropgestelde leveringsdoelstellingen.
• Je bent het aanspreekpunt voor alle ERP-gerelateerde vragen binnen productieplanning en supply chain.
• Je fungeert ook als aanspreekpunt voor onze andere vestigingen met betrekking tot productieplanning en voorraadbeheer.

Jouw profiel

• Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in een economische richting of hebt gelijkwaardige ervaring.
• Je werkt analytisch en bent in staat om op basis daarvan de juiste beslissingen te nemen.
• Werken in een dynamische omgeving vormt voor jou geen probleem.
• Ervaring binnen een productieomgeving of een low-volume/high-mix productieomgeving is een pluspunt.
• Je hebt kennis van voorraadbeheer, productieplanning en supply chain managementtechnieken (APICS).
• Je hebt ervaring met ERP-systemen.
• Je beschikt over een goede kennis van Microsoft Office en kan vlot gegevens verwerken en analyseren in Excel.
• Je hebt een goede kennis van het Nederlands en Engels. Kennis van het Frans is een pluspunt.

Wat bieden wij jou?

• Een marktconform salaris.
• Een elektrische bedrijfswagen met laadpas.
• Een groepsverzekering.
• Een hospitalisatieverzekering, inclusief ambulante medische kosten en tandzorgverzekering.
• Maaltijdcheques.
• Een GSM-abonnement.
• 12 ADV-dagen bij een voltijdse tewerkstelling.
• 40 telewerkdagen per jaar.
• Een rustige, propere en moderne werkomgeving.
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden.
• Een stabiele werkgever met een duidelijke toekomstvisie.