Functieomschrijving

Ben je een change manager die zelfstandig zijn weg vindt? Voel je je thuis in wisselende omgevingen, waar geen dag hetzelfde is? Wil je bijdragen aan echte verandering bij onze partners? Dan nodigen we je uit om ons team te versterken.

Wat ga je doen als Change Manager voor Brightnewday?

Je begeleidt uiteenlopende verandertrajecten van begin tot eind, bij klanten in de maakindustrie en procesindustrie. Denk aan:

• De invoering van nieuwe technologieën of productiemethodes.
• Herstructurering van teams, processen of organisatiestructuren.
• Trajecten waarbij nieuwe manieren van werken op de vloer landen.
• Verandering bij fusies, groei of digitalisering.

Specifiek ga je:

• Verandertrajecten opzetten, plannen en structureren.
• Weerstand herkennen, bespreekbaar maken en ombuigen naar draagvlak.
• Samenwerken met projectleiders, technische teams en directies.
• Zelfstandig de vinger aan de pols houden bij meerdere trajecten tegelijk.
• Aanvoelen wat elke organisatie nodig heeft en je aanpak daarop afstemmen.
• Bouwen aan duurzame verandering, niet aan een eenmalige interventie.

In het kort: jij zorgt dat verandering niet blijft steken in een plan, maar echt beklijft op de vloer.

Ben jij de Bright Innovator die we zoeken?

• Je hebt ervaring met change management.
• Je werkt zelfstandig en proactief, en neemt initiatief zonder op elke stap toestemming te vragen.
• Je past je vlot aan aan verschillende omgevingen en gesprekspartners, van operator tot directie.
• Sterke communicatievaardigheden: je hebt evenveel geduld voor de werkvloer als voor de boardroom.
• Je bent pragmatisch en resultaatgericht: theorie is mooi, bij ons telt wat werkt.
• Je hebt een flexibele mindset: een andere sector, een nieuwe omgeving, een nieuwe uitdaging? Dat geeft jou net energie.