Terug naar Vind een job Vind een job
Hoofding afbeelding

Recruiter

Knelpuntberoep
Print
Accent voor een job in GENT
Meer info over dit bedrijf
Online sinds: vandaag
Solliciteer nu
Bewaard Bewaar
Contract
  • Interim met optie "vast werk"
  • Voltijds
  • Dagwerk
  • Startdatum: zo spoedig mogelijk starten
  • Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
  • Frans (Medium)
  • Nederlands (Goed)
Rijbewijs
  • B auto's
Vereiste studies
  • Geen specifieke studievereisten
Werkervaring
  • Beperkte ervaring ( < 2 jaar )

Functieomschrijving

3 redenen om voor deze job te kiezen

  • Je houdt van snelheid en verantwoordelijkheid
  • Je houdt van werken tegen de klok
  • Commercieel contact staat centraal

Zo ziet je job er uit

Jij beheert een vaste klantenportefeuille en zorgt ervoor dat hun vacatures snel en correct ingevuld worden. Je zoekt, screent, overtuigt en plaatst. Jij bent de go-getter die het verschil maakt.

Je rol is hands-on, commercieel en mensgericht. Geen dag is hetzelfde, maar dit kan je verwachten:

Kandidaten vinden en matchen

  • Actief zoeken naar talent via jobboards, social media, SMS- en mailcampagnes, IMatch, jobevents en lokale initiatieven.
  • Kandidaten bellen, hun verhaal ontdekken en matchen met de juiste job.
  • Screenings doen via telefoon of videocall en cv’s en testen interpreteren.
  • Kandidatenpools opbouwen en up-to-date houden, zodat je snel kan schakelen.
  • Infosessies en workshops organiseren om kandidaten klaar te stomen voor sollicitaties.
  • Kandidaten opvolgen na opstart om hun tevredenheid te garanderen.

Vacatures laten leven

  • Vacatureteksten schrijven volgens SEO-regels en publiceren op de juiste kanalen.
  • Instroom monitoren en bijsturen waar nodig om de juiste profielen aan te trekken.

Klantencontact onderhouden

  • Dagelijks communiceren met contactpersonen bij de klant en hun noden scherp in kaart brengen.
  • Kandidaten voorstellen binnen 24u en feedback opvolgen.
  • Bedrijfsbezoeken (fysiek of digitaal) om de samenwerking te versterken.
  • Jobtestings en rondleidingen organiseren bij klanten.
  • Proactief verbeteringen voorstellen op basis van data en ervaring.

Planning en administratie

  • Kandidaten correct inplannen in de tools (Planboard, BookU) en verschillende shifts beheren.
  • Zorgen dat alle attesten en documenten in orde zijn voor opstart.
  • Contracten en administratie nauwkeurig opvolgen samen met interne partners.

Samenwerken en resultaten boeken

  • Intensief samenwerken met collega’s uit regionale kantoren om instroom te maximaliseren.
  • Best practices delen en elkaar ondersteunen bij piekmomenten.
  • Je werkt mee aan het behalen van teamtargets en budgetten.

Profiel

Dit heb je nodig voor de job

  • Je hebt commerciële flair, assertiviteit en overtuigingskracht.
  • Je bent klantgericht en communicatief.
  • Je werkt planmatig en gestructureerd, ook onder druk.
  • Je denkt oplossingsgericht en zet altijd dat stapje extra.
  • Ervaring in recruitment of HR is een plus, maar geen must.
  • Je houdt van veeleisende klanten en last-minute uitdagingen. No stress!
  • 1 dag per week werk je van bij de verschillende klanten, waar je verantwoordelijk voor bent, de andere dagen op kantoor.

Professionele vaardigheden

  • Startende ondernemers adviseren
  • Uitzendpersoneel ter beschikking stellen
  • Kwaliteitsplannen uitvoeren
  • Competenties versterken
  • Jobcoachen
  • Toon meer (14)

Aanbod

Je loon en extralegale voordelen

  • Een brutobedrag tussen 2400 en 3200, afhankelijk van je ervaring.
  • Variabel loon, afhankelijk van je resultaten
  • Netto onkostenvergoeding van € 75/maand
  • Maaltijdcheques van €8/dag en ecocheques
  • Smartphonebudget + laptop of tablet
  • Na 1 jaar: hospitalisatieverzekering
  • 12 ADV-dagen bovenop je 20 wettelijke vakantiedagen
  • Flexplan met keuzes zoals extra vakantiedagen, fietslease of pensioensparen
Zo zit het met je vakantie

20 vakantiedagen - 12 ADV dagen - een hele berg vakantie, maar wat zijn de richtlijnen van Accent.

  • De zomermaanden (juni tot augustus) kan je kiezen wat je doet, een lange vakantie? Check!
  • September is voor een belangrijke maand, we need you at the office, dus mag je een week vakantie nemen
  • In de maanden oktober, november, december: maximum 2 weken per maand.
Andere leuke voordelen

Een teambuilding, een gezellige paasbrunch georganiseerd door collega's, een apéro na het werk, 2x per jaar een groots personeelsevent,.. en nog zoveel meer. Bring it on.

logo van Accent

Accent

Bekijk alle 7613 vacatures Meer info over dit bedrijf
Bedrijfswebsite
Sociale media
Via X Via Facebook Via LinkedIn

Plaats tewerkstelling

9000 GENT

Hoe solliciteren?

Je kan solliciteren via:

Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach

Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.

Doe de cv-scan

VDAB-vacaturenummer: 74179845

VDAB-beroep: Arbeidsbemiddelaar-jobcoach

Erkenningsnummer: VG.13/BUO 00305-406-20121204 W.97.83

Online sinds: 15-07-2026

Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.

Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.

Rapporteer vacature
Zit deze vacature meerdere keren in onze jobdatabank, is ze intussen ingevuld, bevat ze onjuiste info? Laat het ons weten.
Terug naar Vind een job Vind een job