Vind een job
HR Manager
Contract
- Vaste job
- Voltijds
- Dagwerk
- Startdatum: zo spoedig mogelijk starten
- Contract van onbepaalde duur
Vereiste studies
- Professionele bachelor
Werkervaring
- Minstens 5 jaar ervaring
Functieomschrijving
Onze opdrachtgever is een middelgrote onderneming en is gevestigd in Aartselaar.
Jobomschrijving
De HR Manager -verantwoordelijk voor 2 vestigingen in Antwerpen en Vlaams-Brabant- is de strategische partner die cultuur, engagement, leiderschap, welzijn en talentontwikkeling versterkt om duurzame bedrijfsresultaten en commerciële groei te ondersteunen.
- Verankeren van bedrijfscultuur, waarden en employer branding.
- Uitrollen van performance- en talentmanagement, inclusief talentontwikkeling en rekrutering.
- Strategische HR-partner voor directie en management, afgestemd op bedrijfs- en groeidoelstellingen.
- Ontwikkelen en coachen van leidinggevenden.
- Verhogen van medewerkersbetrokkenheid, motivatie en retentie.
- Organiseren van opleidingen en ontwikkeling van soft skills.
- Bevorderen van welzijn, gezondheid en duurzame inzetbaarheid.
- Faciliteren van interne communicatie en conflictbeheer.
- Opvolgen van HR-KPI’s en rapporteren aan de directie.
- Begeleiden van veranderingsprocessen en reorganisaties.
- Beheren van de volledige employee journey (onboarding tot exit).
- Functioneel leiderschap en adviserende rol richting directie, managers en medewerkers.
Profiel
- Je beschikt over een Bachelor diploma en hebt minstens 10j ervaring in een gelijkaardige functie.
- Je durft management constructief uit te dagen en treedt op als voorbeeldfiguur.
- Je werkt georganiseerd en hebt een sterk inzicht in bedrijfs-, commerciële en financiële processen.
- Ervaring met workshopfacilitatie, projectmanagement en HR-rapportering is een plus.
- Je bent vaardig in HR-tools, Microsoft Office en data-analyse.
- Je kan managers trainen en coachen in leiderschap en soft skills.
- Je blinkt uit in actief luisteren, empathie en conflictbemiddeling.
- Je beschikt over een samenwerkende en servicegerichte houding.
- Deze omschrijving typeert jou: sensitief, flexibel, integer, discreet en betrouwbaar.
- Je gebruikt een heldere en transparante communicatie in het Nederlands en Frans
Professionele vaardigheden
- Functie- en competentiemanagement aansturen
- Personeelsevaluatie organiseren
- Een personeelsbeleid ontwikkelen
- Een opleidingsprogramma of -plan beheren
- Opleidingsnoden bepalen
Aanbod
- Gevarieerde job in een onderneming met een familiale sfeer, waar je de kans krijgt om creatief te zijn en jezelf te ontwikkelen.
- Aantrekkelijk salaris (afhankelijk van ervaring tussen 6000€ en 7000€ bruto) met een breed pakket aan extra-legale voordelen.
Jobat
Sociale media
Plaats tewerkstelling
2630 AARTSELAAR
Hoe solliciteren?
Je kan solliciteren via:
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74211253
VDAB-beroep: HR-manager
Online sinds: 20-07-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Een partner van VDAB heeft deze vacature ingegeven. De informatie werd niet nagekeken en gecontroleerd door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van deze vacature, en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving.
Mogelijk ook interessant
