Vind een job
HR-Adviseur deeltijds
Contract
- Vaste job
- Deeltijds - 24 uren per week, te presteren in 3 dagen
- Dagwerk
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Nederlands (Zeer goed)
Vereiste studies
- Of gelijkwaardig door ervaring
- Bachelor
Werkervaring
- Minstens 2 jaar ervaring
Functieomschrijving
We zijn op zoek naar een HR Adviseur die onze HR-werking verder mee vormgeeft en tegelijk de dagelijkse HR praktijk in handen neemt.
Wat ga je doen?
- Je ondersteunt het volledige rekruterings- en selectieproces: van vacaturetekst en publicatie tot kandidatenopvolging, selectiegesprekken, afstemming met leidinggevenden en opvolging van loonvoorstellen.
- Je onderhoudt contacten met externe HR-partners, selectiepartners, scholen en opleidingspartners.
- Je zorgt voor een vlotte onboarding van nieuwe medewerkers en volgt hun integratie verder op via opvolggesprekken en regelmatige afstemming met de leidinggevende.
- Je ondersteunt bij feedbackgesprekken en helpt gemaakte afspraken correct op te volgen.
- Je fungeert als aanspreekpunt voor medewerkers en houdt voeling met wat er leeft op de werkvloer.
- Je werkt HR-processen verder uit of optimaliseert waar nodig, steeds met een praktisch gerichte aanpak
- Je rapporteert aan de directie en stemt regelmatig af over lopende zaken, knelpunten en opportuniteiten.
Profiel
·
- Je hebt ervaring in een brede HR-rol, bij voorkeur binnen een KMO-omgeving.
- Je kan zowel operationeel als adiverend werken.
- Je kan leidinggevenden op een constructieve manier ondersteunen.
- Je houdt van korte communicatielijnen, verantwoordelijkheid en afwisseling.
- Je kan je identificeren met onze bedrijfswaarde (continuïteit, collegialiteit, veiligheid, klantgerichtheid, kwaliteit)
Dit is een vacature in loondienst, niet op freelance basis.
he
Professionele vaardigheden
- Personeelsevaluatie organiseren
- Een personeelsbeleid ontwikkelen
- Opleidingsnoden bepalen
- Afdelingshoofden adviseren
- Toezicht houden op aanwervingen
Aanbod
Je
- Je komt terecht in een groeiend bedrijf met een echte familiecultuur.
- Onze mensen beschouwen we als onze grootste kracht, daarom organiseren we geregeld. grote en kleinere activiteiten, ter versterking van de groepssfeer
-
Een kans om te groeien in een stimulerende en dynamische werkomgeving met een stabiele basis en veel toekomstperspectief.
-
Een veelzijdige functie met impact
- Een marktconform loonpakket in functie van ervaring, inclusief extralegale voordelen (groeps-en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques en ecocheques, mogelijkheid tot fietsleasing).
Reesink Construction Equipment Belgium
Bedrijfswebsite
Plaats tewerkstelling
Reesink Construction Equipment Belgium Klokhofstraat 16 8400 OOSTENDE
Hoe solliciteren?
Je kan solliciteren via:
Site werkgever
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74229358
VDAB-beroep: HR-manager
Online sinds: 03-08-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.


