Functieomschrijving

2 jaar geleden ontstond de Spark HR Group als challenger in de competitieve recruitmentwereld, met ambitie om het anders en beter te doen.
Geen plat commerciële aanpak, maar eentje van kwaliteit en samenwerking op lange termijn, gecombineerd met slimme AI-processen.

Met ons merk GoFlexi spelen wij in op de groeiende vraag naar een gespecialiseerde selectiepartner voor flex-jobs.
Geen self-service, maar een partner die zorgt voor de juiste match én voor volledige juridische ontzorging in een complexe wetgeving.

We zitten dus niet stil en onze ambitie blijft groot! En daarvoor hebben extra hulp nodig om onze marketing naar een hoger niveau te tillen.
Geen 'huis-tuin-keuken' marketing, maar iemand die ons op wekelijkse basis kan ondersteunen op vlak van GEO, SEO, SEA en andere termen waar wij wellicht nog nooit van gehoord hebben.

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?
Jij bent verantwoordelijk voor de digitale groei van onze merken Spark, GoFlexi & GoNanny.
Niet teveel theorie, maar iemand die weet wat hij doet en aan de juiste knoppen kan draaien.

En volgens ChatGPT is een goede growth marketeer iemand die:

• zorgt voor zoekmachineoptimalisatie (GEO & SEO)
• succesvol betaalde advertenties runt (SEA & socials ads)
• Creatieve content uit zijn losse pols gooit
• analyses en rapporten kan opstellen en vooral kan bijsturen

De werkuren, zowel het aantal als het moment waarop gewerkt wordt, zijn volledig in onderling overleg te bespreken.
We mikken wel op iemand die toch minstens 8u-12u/week ondersteuning kan bieden