Vind een job
Online marketeer
Contract
- Interim met optie "vast werk"
- Voltijds
- Dagwerk
- Startdatum: zo spoedig mogelijk starten
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Engels (Goed)
- Nederlands (Zeer goed)
- Frans (Goed)
Rijbewijs
- B auto's
Vereiste studies
- Professionele bachelor
Werkervaring
- Minstens 2 jaar ervaring
Functieomschrijving
Ben jij een creatieve marketeer met een passie voor online groei, data én sterke content? Krijg je energie van het opzetten van campagnes die écht resultaat opleveren? Dan hebben wij een uitdaging voor jou!
Voor een toonaangevende speler binnen de recreatie- en vrijetijdssector zijn we op zoek naar een enthousiaste Online Marketeer die mee wil bouwen aan een sterk merk in België en Nederland.
Als Online Marketeer ben jij dé motor achter onze digitale zichtbaarheid. Je zorgt ervoor dat onze online kanalen optimaal presteren, trekt nieuwe bezoekers aan en draagt actief bij aan de groei van het aantal boekingen.
Je combineert creativiteit met een analytische blik en weet perfect hoe je de juiste doelgroep bereikt via doordachte online campagnes. Samen met een gedreven team werk je aan innovatieve marketingacties en versterk je onze positie in de markt.
- Beheren, optimaliseren en verder ontwikkelen van de website
- Schrijven en vertalen van aantrekkelijke communicatie voor verschillende doelgroepen
- Opzetten, beheren en optimaliseren van Google Ads-campagnes (Search & Display)
- Uitwerken van social media campagnes via onder andere Facebook en Instagram
- Opzetten en verbeteren van e-mailmarketingcampagnes
- Verhogen van de online vindbaarheid via SEO, zowel technisch als inhoudelijk
- Verder uitbouwen van affiliate marketing
- Analyseren van bezoekersgedrag, campagneprestaties en conversies
- Actief meedenken over de verdere marketingstrategie en groeiplannen
Profiel
Je bent een nieuwsgierige en resultaatgerichte marketeer die graag initiatief neemt en kansen ziet waar anderen ze missen.
Daarnaast beschik je over:
- Een bacheloropleiding in (digitale) marketing of een vergelijkbare richting
- Minstens 2 jaar relevante ervaring binnen online marketing
- Uitstekende kennis van het Nederlands en een goede kennis van Frans en Engels
- Een sterke interesse in digitale trends, social media en marketinginnovaties
- Ervaring met contentcreatie en het schrijven van overtuigende teksten
- Een analytische mindset gecombineerd met commercieel inzicht
- Affiniteit met vormgeving en visuele communicatie
- Basiskennis van Adobe Photoshop is een pluspunt
- Zelfstandigheid, proactiviteit en ondernemerschap
Extra troeven:
- Ervaring binnen de recreatie-, hospitality- of toeristische sector
- Kennis van HTML, CSS en JavaScript
- Kennis van de Duitse taal
Professionele vaardigheden
- Het potentieel van een klant/prospect bepalen
- Een product, dienst of merk analyseren
- Werkvoorbereiding bouw uitvoeren
- De doelstellingen van de reclamecampagne bepalen
- Het klantengedrag analyseren
Aanbod
Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid en autonomie
Een marktconform loonpakket aangevuld met aantrekkelijke extralegale voordelen
Interessante bonusmogelijkheden bij het behalen van doelstellingen
Gratis gebruik van diverse faciliteiten
Een contract met perspectief op een duurzame samenwerking
Volop ruimte om jezelf professioneel verder te ontwikkelen
Een innovatieve werkomgeving waar jouw ideeën écht het verschil maken
De kans om dagelijks impact te hebben op de groei van een sterk merk
Plaats tewerkstelling
3530 HOUTHALEN-HELCHTEREN
Hoe solliciteren?
Contactpersoon
Konvert Interim Houthalen
Referentienummer
Vermeld referentienummer: 7-804-202636963-VDAB-BE-300710
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74274603
VDAB-beroep: Digital marketeer
Erkenningsnummer: VG:VG.1537/BU, BHG-UA:00134-406-20121024, WG:W.INT.534
Online sinds: 30-07-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.

