Profiel

Onze organisatiewaarden zijn ook die van jou. Daarnaast zijn deze competenties belangrijk voor jouw rol:

• Oplossingsgericht werken: je analyseert complexe dossiers, stelt prioriteiten en zoekt proactief naar haalbare en juridisch onderbouwde oplossingen. Je kijkt vooruit en anticipeert op mogelijke uitdagingen.
• Adviseren: je bouwt je expertise voortdurend verder uit en geeft helder, deskundig advies aan collega’s, management en bevoegde kabinetten. Je vertaalt regelgeving en complexe materie naar concrete aanbevelingen.
• Integreren: je werkt vlot samen met collega’s, interne diensten en externe partners. Je deelt kennis, zoekt actief de verbinding op en draagt bij aan een constructieve samenwerking om gezamenlijke doelstellingen te realiseren.

Specifieke selectievoorwaarden:

• Je bent in het bezit van een Bachelor diploma of een diploma van het hoger onderwijs van één cyclus of daarmee gelijkgesteld onderwijs.
• Je hebt kennis van de huidige regelgeving rond het grondbeleid, omgevingsvergunning en ruimtelijke ordening.

Algemene aanwervingsvoorwaarden:

• Je hebt je burgerlijke en politieke rechten. Dat bewijs je met een uittreksel van het strafregister (‘bewijs van goed gedrag en zeden’) dat niet ouder is dan drie maanden. 
• Je bent medisch geschikt voor de job waarvoor je solliciteert. Voor sommige functies voorzien we een medisch onderzoek voor je start. 
• Je voldoet aan de leerplichtwetgeving en wordt minstens 18 jaar in het jaar dat je solliciteert. 
• Je voldoet aan de taalvoorwaarden (volgens de wetten op het gebruik van talen in bestuurszaken, gecoördineerd op 18 juli 1966). Dat betekent binnen Stad Hasselt dat je je verstaanbaar kunt maken in het Nederlands en de instructies van je leidinggevende begrijpt. Voor een functie in het onderwijs moet je je kennis van het Nederlands aantonen.
• Je slaagt voor de selectieprocedure.