Vind een job
Sanctionerend Ambtenaar bij Preventie & Samenleven
Contract
- Vaste job
- Voltijds
- Dagwerk
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Nederlands (Zeer goed)
Vereiste studies
- Academische bachelor
Werkervaring
- Geen ervaring
Functieomschrijving
Als Sanctionerend Ambtenaar word je tewerkgesteld in het GAS-team van de dienst Preventie en Samenleven binnen de directie Organisatie en Coördinatie en ben je verantwoordelijk voor het sanctionerend luik en het beleid inzake de Gemeentelijke Administratieve Sancties (GAS).
Hierbij een greep uit jouw takenpakket:
- Voorbereiden en opvolgen van de strategische en operationele planning, zodat de beleidsdoelstellingen worden behaald;
- Beleidsondersteunend en -voorbereidend werken;
- Toezien op de correcte afhandeling van GAS-dossiers en hierover de eindverantwoordelijkheid dragen;
- Opvolgen van de GAS-wetgeving en deze vertalen naar de eigen procedures en reglementen;
- Zich proactief informeren inzake relevante wetgeving, trends en ontwikkelingen m.b.t. de GAS-werking, vakliteratuur, netwerking,...;
- Evalueren van de effecten van het gevoerde beleid;
- Zorgen voor een klantvriendelijke en deskundige dienstverlening, rekening houdend met de grenzen en mogelijkheden van de GAS-wetgeving en de beleidskeuzes;
- Structurele samenwerkingsverbanden met diverse partners opzetten, onderhouden en vormgeven;
- Opmaken, opvolgen en rapporteren over het financiële luik van de GAS-dienst;
- Organiseren van continuïteit, efficiëntiewinst en optimalisatie van de GAS-werking;
- Een volledig overzicht van alle taken vind je terug in de functieomschrijving.
Profiel
Stad Brugge hecht meer belang aan kwaliteiten en competenties van mensen dan aan leeftijd, geslacht, gender, nationaliteit, afkomst, geaardheid, handicap, geloof of levensbeschouwing.
- Je beschikt over een universitair masterdiploma of een bachelor Rechtspraktijk
- Conform het K.B. van 21 december 2013 (Koninklijk besluit tot vaststelling van de kwalificatie- en onafhankelijkheidsvoorwaarden van de ambtenaar belast met de oplegging van de administratieve geldboete en tot inning van de boetes in uitvoering van de wet betreffende de gemeentelijke administratieve sancties) voldoet de sanctionerend ambtenaar aan volgende voorwaarde: beschikken over een blanco uittreksel uit het strafregister – mag niet veroordeeld geweest zijn, zelfs niet met uitstel, tot een correctionele of een criminele straf bestaande uit een boete, een werkstraf of een gevangenisstraf, behoudens veroordelingen wegens inbreuken op de wetgeving betreffende de politie over het wegverkeer andere dan die bestaan uit een verval van het recht om een motorvoertuig te besturen uitgesproken voor andere redenen dan voor lichamelijke ongeschiktheid.
- Je hebt kennis van recente ontwikkelingen inzake GAS-beleid;
- Je beschikt over elementaire kennis van het administratief recht en wetgeving bruikbaar voor de GAS-dienst (oa. GAS-wet, Beginselen van Behoorlijk Bestuur, criminaliteitspreventie en versterking van de leefbaarheid, ...);
- Je hebt kennis van reglementering/wetgeving m.b.t. gemeentelijke administratieve sancties;
- Je hanteert een integrale, geïntegreerde, multidisciplinaire aanpak met aandacht voor alle schakels binnen de veiligheidsketen.
- Je houdt voeling met het terrein en met andere collega's, (stads)diensten en relevante samenwerkingspartners.
- Verdere toelichting van de verwachte competenties vind je terug in de functieomschrijving.
*Laatstejaarsscholieren worden ook toegelaten tot de selectieprocedure als ze aan hun kandidatuur een studiebewijs van het lopende jaar toevoegen. Uiterlijk op de datum van hun indiensttreding bezorgen zij vervolgens het gevraagde diploma.
Professionele vaardigheden
- Deelnemen aan werkgroepen
- Actieplannen uitwerken
- Het QHSE beleid evalueren
- Rapporten opstellen
- De naleving van preventiemaatregelen controleren (QHSE)
Aanbod
Samen met meer dan 1600 collega's verzorg je de dienstverlening binnen onze centrumstad en zie je dagelijks het resultaat van jouw werk!
- We bieden jou een voltijds contractuele aanstelling voor onbepaalde duur.
- Alle anciënniteit in overheidsdienst en alle relevante werkervaring in de privésector of als zelfstandige wordt overgenomen.
- Jouw startloon is afhankelijk van het aantal jaar over te nemen anciënniteit en bedraagt tussen € 3941,56 (startloon zonder anciënniteit) en € 6530,18 (maximumloon voor deze functie) bruto voor een voltijdse tewerkstelling.
- Voor een raming op maat van je nettoloon kan je vrijblijvend contact opnemen met loonadministratie@brugge.be.
- De loonsimulatie gebeurt op basis van een verklaring op eer en verbindt het bestuur niet tot het toekennen van de anciënniteit.
- Een soepele verlofregeling met minimaal 31 verlofdagen voor een fulltime tewerkstelling.
- Een flexibele arbeidsorganisatie met kansen tot telewerk, aandacht voor de work-life balance, opleiding, loopbaan- en doorgroeimogelijkheden.
- Een gevarieerd aanbod aan sociale voordelen en personeelsactiviteiten om je collega's beter te leren kennen.
- Een eindejaarstoelage, hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, fietsvergoeding voor het woon-werkverkeer of gratis openbaar vervoer en een aanvullende pensioenverzekering.
Voor een volledig overzicht van ons uitgebreid voordelenpakket zie onze vacaturesite.
Plaats tewerkstelling
8000 BRUGGE
Hoe solliciteren?
Je kan solliciteren via:
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74280929
VDAB-beroep: Preventieadviseur
Online sinds: 31-07-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.
Mogelijk ook interessant
