Vind een job
Sociaal medeweker MPC - Revalidatie
Contract
- Tijdelijke job (niet via uitzendkantoren)
- Deeltijds - 30 uren per week, te presteren in 4 dagen
- Dagwerk
- Startdatum: 7 september 2026
- Einddatum: 31 december 2026
- Contract van bepaalde duur
Talenkennis
- Nederlands (Zeer goed)
Vereiste studies
- Professionele bachelor: Gezondheid en welzijn
Werkervaring
- Ervaring: niet van belang
Functieomschrijving
Profiel
Je hebt een sterke interesse in de sociale impact van chronische pijn, werkt graag samen in een multidisciplinair team en haalt voldoening uit patiëntenbegeleiding.
Context
Je maakt deel uit van een multidisciplinair pijncentrum (artsen, psychologen, kinesitherapeuten, ergotherapeut, verpleegkundige) dat patiënten met chronische pijn holistisch begeleidt. Doel: levenskwaliteit verhogen via vaardigheden om beter om te gaan met pijn en de bijhorende beperkingen.
Kerntaken
- Individuele en groepsbegeleiding van patiënten
- Intakegesprekken, met focus op het sociale luik
- Zorgvuldige registratie in het elektronisch patiëntendossier
- Tussentijdse en eindevaluaties
- Ondersteuning bij de impact van pijn op werk, gezin, sociale relaties en dagelijks functioneren
- Advies over sociale voorzieningen en tegemoetkomingen
- Meewerken aan en uitvoeren van het therapeutisch programma binnen het MPC-team
- Deelname aan multidisciplinaire patiëntbesprekingen
Arbeid en re-integratie
- Begeleiding bij werkhervatting, werkbelasting en duurzame re-integratie
- Advies over progressieve werkhervatting en arbeidswetgeving
- Ondersteuning bij contacten met VDAB, GTB en andere tewerkstellingspartners
- Begeleiding van aanvragen rond Individueel Maatwerk, VOP en andere tewerkstellingsmaatregelen
- Ondersteuning bij loopbaanvragen, medische overmacht, heroriëntering, Werkschakel of vrijwilligerswerk wanneer terugkeer naar de arbeidsmarkt (tijdelijk) niet haalbaar is
Sociale en financiële ondersteuning
- Informeren over sociale rechten en begeleiden bij financiële/administratieve vragen
- Begeleiding bij aanvragen voor zorgbudgetten, mantelzorgpremies en andere tegemoetkomingen
- Ondersteuning bij FODSZ-aanvragen: IVT, IT, parkeerkaart voor personen met een handicap
- Gerichte doorverwijzing naar gespecialiseerde hulp- en dienstverlening waar nodig
Profiel
- Vereist diploma: Bachelor Sociaal Werk, Bachelor Verpleegkunde.
- Affiniteit met chronische pijn, psychosociale begeleiding en patiënten educatie.
- Kennis van de biopsychosociale benadering van chronische pijn of de bereidheid je hierin verder te verdiepen.
- Goede communicatieve en relationele vaardigheden.
- Empathie, luisterbereidheid en een patiëntgerichte houding.
- Het vermogen om zelfstandig te werken én actief samen te werken binnen een multidisciplinair team.
- Een proactieve en oplossingsgerichte ingesteldheid.
- Ervaring in pijnzorg, revalidatie, geestelijke gezondheidszorg of sociale dienstverlening is een meerwaarde, maar geen vereiste.
Professionele vaardigheden
- Activiteiten plannen
- Samen met de persoon het hulpverleningsplan uitvoeren
- Sociaal onderzoek voeren
- Dossiers voor sociale hulp samenstellen en opvolgen
- Personen ondersteunen bij hun groeiproces
Aanbod
- Jobtime: 80 %
- Uurrooster: dagdiensten, vrije dag bespreekbaar
- Contract bepaalde duur (voorlopig t.e.m. 31/12/2026)
- Startdatum: 3/09/2026, bespreekbaar
- Verloning volgens de IFIC-classificatie: IFIC 14. Voor meer info omtrent de IFIC-barema's, surf naar de website https://www.if-ic.org/nl/ific-baremacalculator en klik op onderstaande zin: 'U kan hier al de geïndexeerde IFIC doelbarema's in maand/jaar raadplegen: PDF- of Excel-formaat". Aan de hand van je anciënniteit kan je berekenen hoeveel jouw bruto maandloon bedraagt.
Aanvullende voordelen:
- Volledige overname van relevante anciënniteit, niet relevante anciënniteit wordt voor de helft overgenomen mits staving met tewerkstellingsattesten en/of overzicht van de professionele loopbaan via www.mycareer.be
- Gratis hospitalisatieverzekering
- Eindejaarspremie
- Toeslagen voor avond-, nacht- en weekendwerk
- Wachtvergoeding voor diensten met wachtdienst
- Woon-werkvergoeding en/of fietsvergoeding (€ 0,37/km)
- Mogelijkheid tot het leasen van een fiets via Cyclobility
- Flexibel werken, glijdende werkuren, telewerk mogelijk voor bepaalde functies
- Een inspirerende en moderne werkomgeving
- Aangepaste begeleiding voor startende werknemers
- Ruime interne en externe opleidingskansen en een persoonlijk ontwikkelplan
- Vlotte bereikbaarheid, ook met het openbaar vervoer
- 24 dagen verlof (20 wettelijk + 4 bovenwettelijk) + 11 juli
- 13 recuperatiedagen op jaarbasis indien je fulltime werkt (40u werken t.o.v. 38u contractueel)
- Anciënniteitsverlof: 1 dag verlof per schijf van 5 jaren dienst binnen AZ Alma (met max. van 3 dagen)
- ADV-dagen: volgens functie
- Gratis en voldoende parkeermogelijkheden
- Bedrijfsrestaurant, gratis koffie, soep en water
- Kortingen op mode, ontspanningsmogelijkheden, media, elektro,... via het kortingsplatform Benefits@work
- Gratis griepvaccinatie
- Via de Bringme Box kan je pakjes online op het werk laten leveren
- Attentie bij geboorte, huwelijk, jubileum, …
Plaats tewerkstelling
AZ Alma Ringlaan 15 9900 EEKLO
Hoe solliciteren?
Je kan solliciteren via:
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
Mogelijk ook interessant
