Vind een job
Directeur Zorgcampus
Contract
- Vaste job
- Voltijds
- Dagwerk
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Nederlands (Goed)
Vereiste studies
- Of gelijkwaardig door ervaring
- Master
Werkervaring
- Geen ervaring
Functieomschrijving
Zorgcampus De Boomgaard in Langemark-Poelkapelle is een open (t)huis voor iedereen, met een hart voor ouderen. Je vindt er niet alleen een woonzorgcentrum, maar ook een centrum voor dagverzorging, kortverblijf en een lokaal dienstencentrum. Dankzij de nauwe samenwerking met verschillende zorgpartners bieden we een antwoord op een brede waaier aan zorgvragen, met respect voor ieders zelfstandigheid, wensen en mogelijkheden.
Als zorgcampus maken we deel uit van de lokale gemeenschap. We werken op het ritme van onze gebruikers, stimuleren hun zelfstandigheid en zetten in op een warme, toegankelijke en kwaliteitsvolle dienstverlening. Om onze zorgcampus verder uit te bouwen en klaar te maken voor de uitdagingen van morgen, zoeken we een directeur die richting geeft, mensen verbindt en meebouwt aan de toekomst van onze zorgcampus.
Jouw uitdaging
Als directeur sta je aan het hoofd van de zorgcampus en zet je de strategische lijnen uit voor de toekomst. Je zorgt voor een efficiënte organisatie, bewaakt de kwaliteit van de dienstverlening en creëert de voorwaarden waarin medewerkers en leidinggevenden optimaal kunnen functioneren.
Je brengt structuur, maakt duidelijke afspraken en zorgt voor een cultuur van samenwerking en respect, waar de bewoner centraal staat. Je ondersteunt en daagt diensthoofden uit om eigenaarschap op te nemen. Je bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer en gaat actief in gesprek met medewerkers, bewoners en hun familie. Tegelijk bewaak je de resultaten, volg je cijfers en kwaliteitsindicatoren op en stuur je bij waar nodig.
Profiel
Wie zoeken we?
- Je beschikt over een masterdiploma of bent gelijkwaardig door ervaring en hebt minstens 3 jaar relevante leidinggevende ervaring.
- Je bent een daadkrachtige leider die richting geeft, beslissingen neemt en mensen meekrijgt. Je combineert strategisch inzicht met een hands-on aanpak.
- Je handelt vanuit onze missie en visie en neemt die mee in je beslissingen en leiderschap.
- Je brengt structuur in een complexe omgeving, maakt duidelijke afspraken en spreekt mensen aan op hun verantwoordelijkheden. Je bent toegankelijk, werkt verbindend en durft knopen door te hakken wanneer nodig.
- Je analyseert cijfers, volgt resultaten op en vertaalt inzichten naar concrete acties. Bovenal ben je iemand die verantwoordelijkheid opneemt en energie haalt uit het verder uitbouwen van een sterke zorgorganisatie.
- Kennis kan je opdoen. Leiderschap, visie en daadkracht maken voor ons het verschil.
Professionele vaardigheden
- Intern communiceren
- Het financieel beleid bepalen
- Rapporten opstellen
- Een team coördineren
- De werking van een organisatie organiseren
- Personeelsbeheer uitvoeren
Persoonlijke vaardigheden
- Samenwerken
- Communiceren
- Richting geven
- Analyseren
- Overtuigen
- Beslissen
- Stressbestendigheid
- Initiatief
- Zelfstandigheid
- Verantwoordelijkheid
- Plannen en organiseren
- Coachen
Aanbod
Wat bieden wij jou?
- Een vast contract voor 38u op A4a-A4b niveau (brutoloon tussen € 5.150,18 - € 7.233,71).
- Een plek in het managementteam van het lokaal bestuur.
- Maaltijdcheques, flexibele werk- en verlofregeling, fietspremie, hospitalisatieverzekering, tweede pensioenpijler, PlusPas, mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling en vorming, etc.
- Een werkomgeving die ruimte biedt voor eigen initiatief en ideeën.
Wij selecteren kandidaten op basis van hun competenties, talenten en motivatie, ongeacht geslacht, leeftijd, afkomst, handicap, geloof of levensbeschouwing.
Plaats tewerkstelling
Woonzorgcentrum De Boomgaard Lekkerboterstraat 1 8920 LANGEMARK-POELKAPELLE
Hoe solliciteren?
Meer info
Kandidaten zonder masterdiploma met minstens 3 jaar ervaring moeten eerst slagen voor een capaciteitstest. De test gaat door in de week van 7-11 september.
Erna volgt een verkennend gesprek waarin gepeild wordt naar jobinzicht en motivatie. De kandidaat krijgt eveneens de kans om vragen te stellen. Dit gesprek gaat door op 22 september. Kandidaten die de jury kunnen overtuigen en 60% halen worden uitgenodigd voor de gecombineerde proef.
De gecombineerde proef bestaat uit enerzijds het uitwerken van een werkgerelateerde case en anderzijds een jurygesprek. Tijdens het jurygesprek wordt verder gepeild naar kennis, ervaring en competenties. De proef gaat door op 9 oktober. Kandidaten die minstens 60% op dit onderdeel halen stromen door naar het assessment.
Assessment waarbij met behulp van selectietesten je persoonlijkheid en vaardigheden verder in kaart worden gebracht. (14 oktober)
Voel je je aangesproken door deze interessante jobuitdaging ?
Stuur dan snel je kandidatuur (motivatie met cv, bewijs goed gedrag en zeden en diploma) aan het selectiebureau Vandelanotte uiterlijk 4 september 2026 om 22u.
Solliciteren met motivatiebrief, cv
Solliciteren tot en met 4 september 2026
Je kan solliciteren via:
Site werkgever
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74313582
VDAB-beroep: Verantwoordelijke gezondheids-, sociale of penitentiaire instelling
Online sinds: 10-08-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.