Vind een job
HR Officer
Contract
- Vaste job
- Voltijds
- Dagwerk
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Engels (Medium)
- Nederlands (Medium)
Vereiste studies
- Secundair onderwijs
Werkervaring
- Minstens 2 jaar ervaring
Functieomschrijving
Robert Half is op zoek naar een HR Oficcer (M/V/X) - Regio Puurs.
Onze klant is een internationale speler binnen transport en logistiek.
Volgende taken behoren tot jouw pakket als HR Officer (M/V/X):
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers met vragen over sociale wetgeving, verloven en personeelsadministratie.
- Je ondersteunt actief bij de voorbereiding van de payroll.
- Je verzorgt de administratieve onboarding van nieuwe medewerkers, waaronder contracten, badges, IT-materiaal en andere praktische aanvragen.
- Je volgt ziekteattesten, arbeidsongevallen en diverse personeelsdossiers nauwgezet op.
- Je registreert en beheert opleidingen en opleidingsaanvragen.
- Je stelt HR-documenten, attesten en addenda op en verwerkt deze correct.
- Je onderhoudt contacten met uitzendpartners en volgt de prestaties van uitzendkrachten op.
- Je controleert en verwerkt HR-gerelateerde facturen.
- Je maakt rapporteringen op en volgt tijdsregistratiesystemen mee op.
- Je ondersteunt je HR-collega's bij projecten en ad-hoc HR-activiteiten.
Profiel
Jouw profiel:
- Je hebt enkele jaren ervaring als HR Officer of in een vergelijkbare HR-administratieve functie.
- Je beschikt over een goede kennis van sociale wetgeving en courante HR-processen.
- Je hebt bij voorkeur ervaring in een operationele context zoals logistiek, transport, industrie of bouw.
- Je kennis van Protime, SD Worx of PC 226 is een extra troef.
- Je communiceert vlot in het Nederlands en drukt je professioneel uit in het Engels.
- Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en zelfstandig.
- Je kan goed prioriteiten stellen en blijft sterk presteren in een omgeving met een hoog werktempo.
- Je bent servicegericht, communicatief en staat stevig in je schoenen.
Professionele vaardigheden
- Informeren over personeelsadministratie en sociale wetgeving
- Personeelsadministratie uitvoeren
- Opleidingsbehoeften van medewerkers detecteren
- Loonadministratie controleren
- De integratie van nieuwe werknemers bevorderen
- Aanwervingen en opleidingen praktisch organiseren
Aanbod
Vergoeding: min. 2800 - max. 3500 euro bruto per maand
Het aanbod:
- Je krijgt een vaste functie binnen een internationale en stabiele organisatie.
- Je neemt een afwisselende HR-rol op met verantwoordelijkheid en impact.
- Je komt terecht in een open bedrijfscultuur met korte beslissingslijnen.
- Je ontvangt een marktconform brutoloon tussen €2.800 en €3.500 per maand.
- Je kan rekenen op extralegale voordelen zoals maaltijdcheques van €8, ecocheques, groepsverzekering en hospitalisatieverzekering.
- Je krijgt een laptop en de mogelijkheid tot fietsleasing.
- Je geniet van 33 vakantiedagen.
- Je werkt met glijdende uren en hebt beperkte mogelijkheid tot thuiswerk.
Ben je geïnteresseerd in deze functie als HR Officer (M/V/X)? Solliciteer nu!
Plaats tewerkstelling
9200 DENDERMONDE
Hoe solliciteren?
Meer info
Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy.
Vermeld de referentie: 000514771
Je kan solliciteren via:
Site werkgever
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74316952
VDAB-beroep: Personeelsmedewerker
Erkenningsnummer: ? 2014 Robert Half. A. Gossetlaan 28A b7 / 1702 Groot-Bijgaarden RPR Brussels - VG.453/BUO - W.INT.030 / W.RS.030 / Erkenning van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest: 00238-406-20121114 / Geregistreerd in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest: 00238-405-20121114 / Agrément de la Région de Bruxelles-Capitale: 00238-406-20121114 / Enregistré dans la Région de Bruxelles-Capitale: 00238-405-20121114
Online sinds: 05-08-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.


