Vind een job
Inhouse recruiter
Contract
- Interim met optie "vast werk"
- Voltijds
- Dagwerk
- Startdatum: zo spoedig mogelijk starten
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Frans (Goed)
- Nederlands (Zeer goed)
Vereiste studies
- Of gelijkwaardig door ervaring
- Beroepssecundair onderwijs (BSO)
Werkervaring
- Minstens 2 jaar ervaring
Functieomschrijving
Mensen verbinden, talent laten groeien en mee bouwen aan een sterk familiebedrijf: spreekt dit jou aan? Voor een gezond en groeiend familiebedrijf actief in retail en voedingsproductie, zoeken wij een gedreven Inhouse Recruiter voor de hoofdzetel in Dilsen-Stokkem.
Als Inhouse Recruiter ben jij het eerste aanspreekpunt voor toekomstig talent en speel je een sleutelrol in het verder uitbouwen van het team.
Jouw taken:
-
Begeleiden van kandidaten doorheen het volledige rekruteringsproces, van eerste contact tot aanwerving
-
Actieve sourcing van talent via LinkedIn, jobbeurzen, scholen en online media
-
Kandidaten enthousiasmeren om te kiezen voor ons familiebedrijf
-
Onboardingtraject begeleiden en zorgen voor een warme start van nieuwe medewerkers
-
Meedenken over rekrutering en employer branding
-
Ondersteunen van het HR-team bij andere HR-taken waar nodig
-
Mogelijkheid om je verder te ontwikkelen binnen HR en recruitment
Profiel
-
Minstens 2 jaar recente ervaring in een soortgelijke functie
-
Vlot in Nederlands, goede basiskennis van Frans
-
Ervaring met VDAB, LinkedIn-rekrutering en andere sourcingtools
-
Sterk communicatief, commercieel ingesteld en kandidaatgericht
-
Creatief in het bedenken van rekruteringstrategieën en employer branding
Professionele vaardigheden
- De integratie van nieuwe werknemers bevorderen
- Aanwervingen en opleidingen praktisch organiseren
- Loonadministratie controleren
- Personeelsadministratie uitvoeren
- Informeren over personeelsadministratie en sociale wetgeving
- Opleidingsbehoeften van medewerkers detecteren
Aanbod
-
Leuke fulltime functie met kans op vast contract
-
Dynamische en familiale werkomgeving
-
Afwisselend takenpakket met veel verantwoordelijkheid
-
Toffe collega’s en teamgerichte cultuur
-
Opleidings- en doorgroeimogelijkheden
-
Geen weekendwerk, werken in dagdienst
-
Mogelijkheid om jouw HR- en recruitment skills verder te ontwikkelen
Wil jij als Inhouse Recruiter bij een groot familiebedrijf in Dilsen-Stokkem het verschil maken en talent aantrekken dat bijdraagt aan groei en succes? Solliciteer vandaag nog online en versterk ons HR-team!
SEO keywords: Inhouse Recruiter Dilsen-Stokkem, recruiter familiebedrijf, HR vacature Limburg, recruitment binnendienst, HR & employer branding, talent aantrekken, HR & recruitment jobs, LinkedIn sourcing, VDAB rekrutering, recruitment retail, recruitment voedingsproductie.
Plaats tewerkstelling
3650 DILSEN-STOKKEM
Hoe solliciteren?
Je kan solliciteren via:
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74323188
VDAB-beroep: Personeelsmedewerker
Erkenningsnummer: Actief Interim: V.G.20/BUP -W.INT.033-BXL Actief Construct : V.G. 806/BC - W.INTC.002-BXL B-AA04.019 Actief NV: 01018
Online sinds: 06-08-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.