Vind een job
HR Medewerker
WaW
voor een job in
WIJNEGEM
vandaag
Contract
- Interim met optie "vast werk"
- Voltijds
- Dagwerk
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Nederlands (Zeer goed)
- Frans (Goed)
Vereiste studies
- Bachelor
Werkervaring
- Minstens 2 jaar ervaring
Functieomschrijving
Als HR Medewerker ben je verantwoordelijk voor de HR-opvolging van een toegewezen medewerkersgroep. In deze functie als HR Officer en Payroll Medewerker combineer je personeelsadministratie, payroll en ondersteuning van medewerkers.
- Je verzorgt het onthaal en de administratieve opstart van nieuwe medewerkers.
- Je staat in voor een correcte payrollverwerking en personeelsadministratie.
- Je beantwoordt vragen rond loonadministratie, uurroosters, tijdsregistratie, opleidingen, afwezigheden en sociale documenten.
- Je organiseert medische onderzoeken en volgt verplichte attesten op.
- Je beheert diverse HR-processen zoals werkkledij en administratieve dossiers.
- Je onderhoudt contacten met interimkantoren, selectiebureaus, het sociaal secretariaat en externe opleidingspartners.
- Je ondersteunt activiteiten rond welzijn, personeelsinitiatieven en interne evenementen.
Profiel
- Je beschikt over een bacheloropleiding in HR, personeelswerk of een gelijkwaardige relevante ervaring.
- Je hebt ervaring met payroll en HR-administratie.
- Je kan professioneel communiceren in het Nederlands en Frans om medewerkers correct te ondersteunen.
- Ervaring met Protime en/of eBlox is een pluspunt.
- Je hebt ervaring met personeelsadministratie en sociale documentatie.
- Je werkt nauwkeurig en gaat vertrouwelijk om met personeelsgegevens.
Professionele vaardigheden
- Informeren over personeelsadministratie en sociale wetgeving
- Personeelsadministratie uitvoeren
- Loonadministratie controleren
- De integratie van nieuwe werknemers bevorderen
Aanbod
Wat verdien je als HR Medewerker / HR Officer / Payroll Medewerker?
- Een aantrekkelijk brutoloon afgestemd op jouw ervaring en expertise.
- Een competitief verloningspakket met doorgroeimogelijkheden op basis van prestaties en ontwikkeling.
- Bijkomende financiële voordelen
- Mogelijke extra voordelen volgens het interne verloningsbeleid. • Correcte vergoeding binnen een stabiele onderneming.
- Extra's & flexibiliteit
- Een goed bereikbare werkomgeving.
- Mogelijkheid om te werken binnen een professioneel HR-team.
- Flexibiliteit en autonomie binnen je verantwoordelijkheden.
Waarom kiezen voor deze functie als HR Medewerker?
- Een afwisselende functie met een brede HR-verantwoordelijkheid.
- Een nauwe samenwerking met collega's binnen HR.
- Ruimte voor initiatief en het optimaliseren van HR-processen.
- Mogelijkheden om je kennis verder uit te bouwen binnen payroll en personeelsadministratie.
- Een aangename werksfeer waar samenwerking centraal staat.
- Werkzekerheid binnen een groeiende en toekomstgerichte organisatie.
- Een gevarieerd takenpakket met veel interne en externe contacten.
- De kans om mee te bouwen aan een kwalitatieve HR-dienstverlening.
Klaar om jouw ervaring als HR Medewerker, HR Officer of Payroll Medewerker verder uit te bouwen? Solliciteer vandaag nog en ontdek deze veelzijdige HR-uitdaging.
Plaats tewerkstelling
2110 WIJNEGEM
Hoe solliciteren?
Contactpersoon
Chauni Vandam
Referentienummer
Vermeld referentienummer: P2159627-1
Je kan solliciteren via:
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
Zit deze vacature meerdere keren in onze jobdatabank, is ze intussen ingevuld, bevat ze onjuiste info? Laat het ons weten.
Mogelijk ook interessant
