Vind een job
Order Entry Medewerker
Contract
- Interim met optie "vast werk"
- Voltijds
- Dagwerk
- Startdatum: zo spoedig mogelijk starten
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Engels (Goed)
- Nederlands (Zeer goed)
- Duits (Goed)
- Frans (Zeer goed)
Rijbewijs
- B auto's
Vereiste studies
- Of gelijkwaardig door ervaring
- Bachelor
Werkervaring
- Minstens 2 jaar ervaring
Functieomschrijving
Word jij onze nieuwe Commercieel Administratief Medewerker Order Entry?
🏠 Waar kom je terecht?
Ben jij een administratieve duizendpoot die houdt van cijfers én vlot klantcontact? Voor een stabiele, internationale speler in de Kempen zoeken wij een gedreven collega.
Je komt terecht in een professionele en ambitieuze organisatie met een hecht, energiek team.
🛠️ Jouw dag als Commercieel Administratief Medewerker Order Entry
In deze veelzijdige rol ben jij de onmisbare schakel tussen de klanten, de logistieke stroom en de hoofdzetel. Jouw dag is dynamisch en gevarieerd:
- Orderverwerking & Data: Je beheert de centrale mailbox voor bestellingen, voert orders uiterst nauwkeurig in binnen SAP en maakt nieuwe artikelen aan in het systeem.
- Klantencontact: Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten. Telefonisch contact is hier de standaard; je staat hen vlot te woord in het Nederlands en Frans om een sterke langetermijnrelatie op te bouwen.
- Stock & Logistiek: Je bent verantwoordelijk voor het stockbeheer, de controle en de periodieke inventarisatie. Je volgt inkomende en uitgaande leveringen en retours op kantoor nauwgezet op en bereidt forecasts voor richting de supply chain op de Duitse hoofdzetel (in het Engels).
- Administratieve flow: Je houdt prijsafspraken up-to-date, maakt prijslijsten op en distribueert deze.
Profiel
🎯 Wie ben jij?
Je bent een plichtsbewuste professional die energie krijgt van nauwkeurigheid en structuur. Verder herken je jezelf in dit profiel:
- Je bent administratief en cijfermatig uiterst nauwkeurig ingesteld; data-input is jouw specialiteit.
- Je bent vertrouwd met SAP en vindt hier snel je weg in.
- Je spreekt zeer goed Nederlands en Frans. Een goede basis Engels is een troef voor de contacten met de hoofdzetel.
- Je bent communicatief sterk en pakt graag de telefoon op; je begrijpt dat persoonlijk contact essentieel is voor een goede klantrelatie.
- Je bent proactief, oplossingsgericht, energiek en altijd goedgezind.
- Je zoekt een stabiele werkomgeving en bent klaar voor een engagement op lange termijn.
Professionele vaardigheden
- De inhoud van een website beheren
- De commerciële strategie mee bepalen
- Online-verkopen beheren
- De prestaties van een site optimaliseren
- Informatie- en communicatiemateriaal uitwerken
Aanbod
🎁 What’s in it for you?
Naast een uitdagende en zelfstandige functie binnen een stabiel, internationaal bedrijf, mag je rekenen op:
- Salaris: Een aantrekkelijk loonpakket dat volledig wordt afgestemd op jouw profiel en relevante ervaring.
- Zekerheid: Een stabiele tewerkstelling met het oog op een duurzame samenwerking op lange termijn.
- Sfeer: Werken in een fijn, gemotiveerd en positief team waar initiatief gewaardeerd wordt.
- Discretie: Een uiterst discrete sollicitatieprocedure waarin we jouw wensen en privacy nauwgezet respecteren.
Overtuigd van deze vacature? Solliciteer dan snel via onderstaande knop of bel/schrijf naar Sam en Julie!
geel@vivaldisoffice. be | 014 14 10 84
Plaats tewerkstelling
2200 HERENTALS
Hoe solliciteren?
Contactpersoon
Geel Office
Adres
Pas 257 2440 GEEL
Referentienummer
Vermeld referentienummer: a0tcg00000Pd7y1AAB
Je kan solliciteren via:
Persoonlijk aanmelden
Pas 257 2440 GEEL
Site werkgever
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74343335
VDAB-beroep: Digital sales assistant
Erkenningsnummer: VG/609/U/BUOSA 54-406 54-405 W.INT.511
Online sinds: 10-08-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.


