Vind een job
HR project manager
Contract
- Interim met optie "vast werk"
- Voltijds
- Dagwerk
- Startdatum: zo spoedig mogelijk starten
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Nederlands (Zeer goed)
Vereiste studies
- Professionele bachelor
Werkervaring
- Minstens 2 jaar ervaring
Functieomschrijving
Onze klant is gespecialiseerd in kwaliteitsvol varkensvlees. De medewerkers zijn de ziel van hun onderneming . Hun essentiële kenmerken zijn liefde voor het product, uitmuntend willen zijn in de job en zich flexibel opstellen. Bezit je deze kenmerken, dan ben je meer dan welkom in de familie!
Jobomschrijving
3 redenen om voor deze job te kiezen
- Je hebt écht impact op HR
- Strategisch én hands-on
- Ruimte om te groeien
Zo ziet je job er uit
Voor de functie van HR Project Manager te Westrozebeke zijn dit je taken:
Je trekt HR-projecten rond Learning & Development, onboarding, welzijn, interne communicatie en employer branding.
Je begeleidt projecten van concept tot implementatie en bewaakt planning, timing, budget en kwaliteit.
Je analyseert bestaande HR-processen en werkt verbeteringen uit.
Je beheert budgetten, subsidies en samenwerkingen met externe partners.
Je coacht en stuurt een HR Project Officer aan.
Je begeleidt verandertrajecten en zorgt voor draagvlak bij medewerkers en leidinggevenden.
Je werkt nauw samen met de HR Manager en andere stakeholders om HR verder te professionaliseren.
Profiel
Dit heb je nodig voor de job
Voor de functie van HR Project Manager te Westrozebeke beschik jij over:
Je hebt een Bachelor- of Masterdiploma en relevante ervaring binnen HR.
Je hebt enkele jaren ervaring in HR-projectmanagement of een brede HR-functie met een sterke projectmatige focus.
Je hebt ervaring met het aansturen of coachen van collega's.
Je bent sterk in project- en change management.
Je combineert een strategische blik met een hands-on aanpak.
Je bent organisatorisch sterk, analytisch en resultaatgericht.
Je kan verschillende stakeholders overtuigen en meenemen in verandering.
Je neemt verantwoordelijkheid en werkt zelfstandig.
Je communiceert vlot in Nederlands, Frans en Engels.
Professionele vaardigheden
- Een personeelsbeleid ontwikkelen
- Een opleidingsprogramma of -plan beheren
- Toezicht houden op aanwervingen
- De personeelsbehoefte bepalen
- Personeelsevaluatie organiseren
Aanbod
Je loon en extralegale voordelen
Een marktconform loon, afgestemd op jouw ervaring.
Maaltijdcheques €9
Groepsverzekering.
Hospitalisatieverzekering.
Cafetariaplan.
Benefits@work.
En daarnaast:
Een sterk uitgebouwd opleidingsaanbod via een interne academy (talen, Excel, finance, vakspecifieke opleidingen)
Een bedrijfsrestaurant met dagelijks warme maaltijden en elke donderdag steak-friet
Korting op vleesproducten
Sportmogelijkheden (padelveld)
Jaarlijks personeelsfeest, Sinterklaasfeest en andere verbindende initiatieven
Leuke teamactiviteiten.
Een warme en collegiale werkomgeving.
Zo zit het met je vakantieJe werkt in een 40h/ week.
20 12 ADV dagen
Vrij te nemen in onderlinge akkoord van team
Jobat
Sociale media
Plaats tewerkstelling
8840 STADEN
Hoe solliciteren?
Je kan solliciteren via:
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74358616
VDAB-beroep: HR-manager
Online sinds: 11-08-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Een partner van VDAB heeft deze vacature ingegeven. De informatie werd niet nagekeken en gecontroleerd door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van deze vacature, en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving.
Mogelijk ook interessant
