Terug naar Vind een job Vind een job
Hoofding afbeelding

Business Developer

Knelpuntberoep
Print
Group-f Holding voor een job in KONTICH
Meer info over dit bedrijf
Online sinds: vandaag
Solliciteer nu
Bewaard Bewaar
Contract
  • Vaste job
  • Voltijds
  • Dagwerk
  • Dagwerk
  • Startdatum: zo spoedig mogelijk starten
  • Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
  • Nederlands (Zeer goed)
Vereiste studies
  • Geen specifieke studievereisten
Werkervaring
  • Minstens 2 jaar ervaring

Functieomschrijving

Voor Group-f Jobs zijn we op zoek naar een ervaren collega die de uitzendsector door en door kent en energie krijgt van sales, rekrutering én ondernemen.

Group-f Jobs staat aan de start van een nieuw verhaal binnen Group-f. Daarom zoeken we geen klassieke salesprofiel, maar iemand die mee aan de basis wil staan. Iemand die relaties uitbouwt, nieuwe klanten binnenhaalt, kandidaten vindt en tegelijk mee helpt bepalen hoe we deze nieuwe business verder uitbouwen.

Je komt onder de vleugels van onze Business Unit Manager terecht en krijgt de ruimte om mee te bouwen aan een stevige commerciële en operationele basis.

Wat ga je doen?

Je bouwt Group-f Jobs commercieel uit

Je trekt actief de markt in en gaat op zoek naar nieuwe klanten. Je combineert daarbij bestaande en warme contacten met gerichte koude prospectie.

  • Je bouwt een eigen klantenportefeuille uit.

  • Je prospecteert actief en legt nieuwe commerciële contacten.

  • Je gaat langs bij potentiële klanten en ontdekt hun noden.

  • Je stelt Group-f Jobs en onze dienstverlening overtuigend voor.

  • Je bouwt langdurige klantenrelaties uit.

  • Je volgt commerciële opportuniteiten van A tot Z op.

  • Je denkt mee na over hoe we Group-f Jobs verder in de markt zetten en positioneren.

Je blijft ook dicht bij rekrutering

In deze opstartfase bestaat je job niet alleen uit sales. Je helpt ook actief mee aan de rekrutering en selectie van kandidaten.

  • Je zoekt en screent kandidaten.

  • Je voert intakegesprekken en sollicitatiegesprekken.

  • Je stelt kandidaten voor bij klanten.

  • Je volgt kandidaten en klanten verder op.

  • Je denkt mee na over de juiste rekruteringsaanpak.

  • Je springt operationeel bij waar nodig.

Je bouwt mee aan de nieuwe businessunit

Omdat Group-f Jobs nog volop in ontwikkeling is, krijg je geen afgelijnd takenpakket waarbij alles al vastligt. Integendeel!

Je denkt mee na over processen, werkwijzen, klantenbenadering en commerciële kansen. Je ziet opportuniteiten en neemt initiatief om ze te benutten.

Ook administratief draag je je steentje bij. Wanneer collega's afwezig zijn, spring je mee in waar nodig. Zo leer je de werking van Group-f Jobs volledig kennen en bouw je mee aan een sterke basis.

Profiel

  • Je hebt aantoonbare ervaring in sales binnen de uitzendsector.

  • Je hebt ervaring met rekrutering en selectie.

  • Je kent de uitzendmarkt, klanten en kandidaten en weet hoe beide met elkaar te verbinden.

  • Je bent commercieel ingesteld en krijgt energie van prospectie en klantencontact.

  • Je durft de telefoon te nemen, nieuwe contacten te leggen en op klanten af te stappen.

  • Je bent sterk in relatiebeheer, maar hebt ook de drive om nieuwe business te creëren.

  • Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en wacht niet af tot iemand zegt wat er moet gebeuren.

  • Je bent flexibel en vindt het vanzelfsprekend om ook operationeel of administratief bij te springen.

  • Je denkt mee, ziet kansen en wil graag mee bouwen in plaats van alleen een bestaande werking te beheren.

Ervaring in de uitzendsector is voor deze functie echt belangrijk. Je brengt niet alleen commerciële ervaring mee, maar ook kennis van de markt, wetgeving en van rekrutering.

Waarom deze functie?

Omdat je hier niet gewoon in een bestaande structuur stapt.

Je krijgt de kans om mee aan de basis te staan van Group-f Jobs en mee te bepalen hoe deze business groeit. Je krijgt verantwoordelijkheid, commerciële vrijheid en ruimte om initiatief te nemen.

Vandaag start je misschien met sales, prospectie en rekrutering. Morgen kan je mee verantwoordelijk worden voor een groter klantenportfolio, een breder takenpakket of verdere uitbouw van de business.

Je komt dus binnen op een moment waarop er nog heel wat te bouwen valt. En net daarin ligt de opportuniteit.

Wil jij mee je schouders zetten onder een nieuwe business binnen Group-f en er mee voor zorgen dat Group-f Jobs uitgroeit tot een succesverhaal? Dan willen we graag kennismaken.

Professionele vaardigheden

  • Key accounts opvolgen
  • Een markt prospecteren
  • Klanten en prospecten contacteren
  • Medewerkers aanwerven
  • Verkoopgesprekken voeren
  • Toon meer (2)

Aanbod

Je komt terecht in een groeiende onderneming waar initiatief, verantwoordelijkheid en ontwikkeling centraal staan.

Daarnaast mag je rekenen op:

  • Een autonome functie met zichtbare impact

  • Een motiverend salaris in functie van ervaring en expertise, met eindejaarspremie en vakantiegeld

  • Bedrijfswagen met laadpas en carwashpas

  • Cafetariaplan gericht op 4 pijlers: fietslease, pensioensparen, multimedia en/of vakantiedagen

  • Maaltijdcheques en ecocheques

  • Hospitalisatieverzekering (DKV)

  • 20 verlofdagen + 12 ADV-dagen

logo van Group-f Holding

Group-f Holding

Bekijk alle 59 vacatures Meer info over dit bedrijf
Bedrijfswebsite

Plaats tewerkstelling

2550 KONTICH

Hoe solliciteren?

Je kan solliciteren via:

Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach

Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.

Doe de cv-scan

VDAB-vacaturenummer: 74375604

VDAB-beroep: Vertegenwoordiger B2B

Online sinds: 13-08-2026

Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.

Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.

Rapporteer vacature
Terug naar Vind een job Vind een job

Annuleer