Vind een job
HR Medewerker
Contract
- Interim met optie "vast werk"
- Deeltijds - 19 uren per week, te presteren in 3 dagen
- Dagwerk
- Startdatum: zo spoedig mogelijk starten
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Engels (Zeer goed)
- Nederlands (Zeer goed)
- Frans (Zeer goed)
Vereiste studies
- Academische bachelor
Werkervaring
- Minstens 2 jaar ervaring
Functieomschrijving
Een groothandel die biologische, natuurlijke en gezondheidsgerichte voedings- en verzorgingsproducten verdeelt aan winkels en professionele klanten.
Jobomschrijving
Een groothandel die biologische, natuurlijke en gezondheidsgerichte voedings- en verzorgingsproducten verdeelt aan winkels en professionele klanten.
Jouw taken
- Verantwoordelijk voor de volledige personeelsadministratie en het beheer van personeelsdossiers.
- Opstellen en verwerken van contracten, sociale documenten en andere HR-administratie.
- Zelfstandig opvolgen van de volledige loonverwerking.
- Verwerken van prestaties, afwezigheden en verlofaanvragen.
- Werken met registratie en opvolging van prestaties.
- Wekelijks controleren en opvolgen van uurroosters.
- Screenen van kandidaten en organiseren van sollicitatiegesprekken.
- Eerste aanspreekpunt voor medewerkers met vragen rond loon, sociale wetgeving en HR-processen.
- Ondersteunen bij de onboarding van nieuwe medewerkers.
Profiel
- Je beschikt over relevante ervaring binnen payroll of personeelsadministratie.
- Een bacheloropleiding is een plus, maar gelijkwaardige ervaring is minstens even belangrijk.
- Je hebt een goede kennis van sociale wetgeving en loonadministratie.
- Je hebt ervaring binnen een KMO-omgeving of voelt je thuis in een ondernemende omgeving.
- Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en discreet.
- Je neemt verantwoordelijkheid en werkt zelfstandig.
- Je bent vlot tweetalig Nederlands-Frans, zowel mondeling als schriftelijk.
- Je hebt een goede basiskennis Engels voor internationale contacten.
- Je bent communicatief sterk, proactief en denkt mee met de groei van de organisatie.
Professionele vaardigheden
- Loonadministratie controleren
- Personeelsadministratie uitvoeren
- De integratie van nieuwe werknemers bevorderen
- Opleidingsbehoeften van medewerkers detecteren
- Aanwervingen en opleidingen praktisch organiseren
- Informeren over personeelsadministratie en sociale wetgeving
Aanbod
- Een halftijdse functie met veel verantwoordelijkheid en autonomie.
- Een afwisselende HR-functie binnen een stabiele en groeiende familiale onderneming.
- Een omgeving met korte communicatielijnen en weinig vergadercultuur.
- Ruimte om mee te groeien met de organisatie en HR-processen verder uit te bouwen.
- Marktconform salaris volgens ervaring.
- Maaltijdcheques.
- Ecocheques.
- Overdekte fietsenstalling met laadmogelijkheden.
- Mogelijkheid om producten aan te kopen aan voordelige voorwaarden.
- Ondersteuning van ervaren collega's en het sociaal secretariaat.
- Snelle opstart mogelijk, bij voorkeur vanaf begin september.
Jobat
Sociale media
Plaats tewerkstelling
3300 TIENEN
Hoe solliciteren?
Je kan solliciteren via:
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74397929
VDAB-beroep: Personeelsmedewerker
Online sinds: 17-08-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Een partner van VDAB heeft deze vacature ingegeven. De informatie werd niet nagekeken en gecontroleerd door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van deze vacature, en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving.
Mogelijk ook interessant
