Functieomschrijving

Unique Menen is op zoek naar een HR business partner voor de regio Westrozebeke. 

Wie zoeken wij?

Ter versterking van het HR-team zijn wij op zoek naar een HR Business Partner met focus op onze bediendenpopulatie op groepsniveau. 

In deze rol ben je een hands-on HR-partner voor onze interne diensten en fungeer je als eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden. Je combineert operationele slagkracht met adviesvaardigheden en neemt eigenaarschap over jouw domein, met een sterke focus op rekrutering van bedienden. 

• Je beheert end-to-end rekrutering van bediendenprofielen (instapniveau tot senior en gespecialiseerde functies), van intake tot contractvoorstel, in samenwerking met de hiring managers en de collega’s binnen team recruitment. 
• Je zorgt voor een vlotte onboarding en een sterke eerste medewerkerservaring, die ruim verder reikt dan de opstartdag, met focus op integratie, zich thuis voelen en snel wegwijs raken in de organisatie. 
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor bedienden en behandelt vragen rond o.a. contracten, afwezigheden, regelgevingen en ontwikkeling.  
• Je ondersteunt en adviseert leidinggevenden in hun dagelijkse HR-uitdagingen (feedback, functioneren, samenwerking, verzuim...).  
• Je bouwt een goede voeling op met jouw interne partners en weet wat er leeft binnen de teams.  
• Je signaleert verbeterpunten en draagt actief bij aan het optimaliseren van HR-processen die bijdragen aan een positieve, respectvolle werkomgeving waar medewerkers zich verbonden voelen, eigenaarschap opnemen en kunnen groeien.  
• Je werkt mee aan HR-projecten en neemt hierin zelfstandig verantwoordelijkheid.