Vind een job

Recruiter Pools
Contract
- Interim met optie "vast werk"
- Voltijds
- Dagwerk
- Startdatum: zo spoedig mogelijk starten
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Nederlands (Medium)
- Engels (Medium)
Vereiste studies
- Geen specifieke studievereisten
Werkervaring
- Beperkte ervaring ( < 2 jaar )
Functieomschrijving
3 redenen om voor deze job te kiezen
- Echte kansen en doorgroeimogelijkheden
- Werken in een energieke community
- Een omgeving waar inspanningen beloond worden
Zo ziet je job er uit
RECRUITER met kennis Pools/Roemeens
Jij bent de brug tussen internationale talenten en Belgische bedrijven.
Jij voelt aan wat mensen nodig hebben om zich thuis te voelen. Je spreekt hun taal, begrijpt hun verhaal en helpt hen vooruit. Als Recruiter Foreign Community bij Accent geef jij Poolse of Roemeense kandidaten niet alleen kansen, maar ook vertrouwen. En dat maakt jou onmisbaar.
We zoeken GEDREVEN RECRUITERS met internationale vibes
Jij bent de steun en toeverlaat voor kandidaten uit de Poolse of Roemeense gemeenschap. Je helpt hen hun weg te vinden op de Belgische arbeidsmarkt én je overtuigt bedrijven van hun talent. Je bent een matchmaker met commerciële flair en een hart voor mensen.
Hoe ziet de job eruit?
Je rol is veelzijdig en mensgericht. Geen dag is hetzelfde, maar dit kan je verwachten:
- Actief zoeken: je speurt jobboards, sociale media en databanken af naar geschikte profielen. Je neemt contact op met deze kandidaten zodat we kunnen helpen met de match naar een job. Je telefoon is je beste vriend om die kandidaten te vinden.
- Netwerk uitbouwen: je bouwt een community van internationale kandidaten en bedrijven in jouw regio.
- Kandidaten pitchen: je stelt kandidaten voor bij bedrijven waar ze écht passen. Soms zijn dat bestaande klanten, soms bedrijven die Accent nog niet kennen. Prospectie schrikt je niet af: jij weet bedrijven te overtuigen met sterke kandidaten, je enthousiasme en professionele aanpak.
- Kandidaten begeleiden: je leert hun verhaal kennen, ontdekt hun talenten en helpt hen bij elke stap in het sollicitatieproces.
- Bedrijven adviseren: je helpt hen bij het aantrekken en integreren van divers talent. Je begeleidt bedrijven in welke documentatie in orde moet worden gebracht, je geeft advies met betrekking tot onboarding en je ondersteunt in het tolken, indien van toepassing.
- Sales en targets: en eenvoudige opdracht? Niet altijd. Soms is er tijdsdruk, soms zijn de verwachtingen heel specifiek, soms duik je in een complex levensverhaal. En tegelijk heb je targets te halen. Dat vraagt doorzettingsvermogen, lef en creativiteit. Maar net daar zit de magie van deze job: jij houdt van de uitdaging die sales met zich meebrengt.
Profiel
Dit heb je nodig voor de job
Waarom jij?
- Je hebt een warme persoonlijkheid en opent makkelijk deuren.
- Je combineert empathie met commerciële flair.
- Je houdt van heldere doelen en gaat er voluit voor.
- Ervaring in werving of sales is mooi meegenomen, maar geen must.
- Je spreekt vloeiend Pools of Roemeens én goed Nederlands.
- Je leert snel en krijgt bij ons alle opleidingen die je nodig hebt.
Professionele vaardigheden
- Opleidingen organiseren
- Een klanten- en prospectenbestand opbouwen
- Sollicitatiegesprekken voeren
- Loopbaanbegeleiding geven aan werkenden
- Competentieprofielen ontwikkelen
Aanbod
Je loon en extralegale voordelen
Waarom Accent?
Wij zijn meer dan een werkgever. Accent is een community. Met energie, drive en een legendarische vibe. Scroll maar eens door onze socials, dan zie je meteen wat we bedoelen. Een plek waar collega’s in je hart sluipen, een plek waar we vieren: zowel de kleine stapjes vooruit als de grote successen. Een plek waar we samen dromen, samen werken, samen winnen. Hier groei je niet alleen in je job, maar ook als mens. We investeren in jou, je skills en je carrière. En ja, we bieden ook een mooi pakket:
- Bruto tussen €2400 en €3200, afhankelijk van ervaring
- Variabel loon, afhankelijk van je resultaten
- Netto onkostenvergoeding van € 75/maand
- Maaltijdcheques van €8/dag en ecocheques
- Smartphonebudget + laptop of tablet
- Na 1 jaar: hospitalisatieverzekering
- 12 ADV-dagen bovenop je 20 wettelijke vakantiedagen
- Flexplan met keuzes zoals extra vakantiedagen, fietslease of pensioensparen
12 ADV-dagen bovenop je 20 wettelijke vakantiedagen
Plaats tewerkstelling
9300 AALST
Hoe solliciteren?
Contactpersoon
Marthe Aldelhof
Referentienummer
Vermeld referentienummer: 550044
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74419346
VDAB-beroep: Verantwoordelijke werving en opleiding
Erkenningsnummer: VG.13/BUO 00305-406-20121204 W.97.83
Online sinds: 20-08-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.



