Functieomschrijving

Leuk je te ontmoeten! ??

Bij Unique draait alles om mensen. Al meer dan 50 jaar helpen we talentvolle mensen aan een job waarin ze zich goed voelen en ondersteunen we bedrijven bij het vinden van de juiste medewerkers.

Als HR-partner zijn we actief in uitzendarbeid, recruitment, HR en projectconsultancy. Vanuit onze verschillende kantoren in België werken onze consultants elke dag aan één doel: de juiste persoon op de juiste plaats.

Maar werken bij Unique is meer dan vacatures invullen. We geloven in persoonlijk contact, ondernemerschap en samenwerking. Je krijgt bij ons de ruimte om initiatief te nemen, je eigen klanten en kandidatenrelaties uit te bouwen en jezelf verder te ontwikkelen.

Samen maken we werk van jouw talent.

Bij Unique draait alles om mensen. Als HR Consultant help je kandidaten aan een nieuwe uitdaging én bedrijven aan de juiste medewerkers. Je combineert recruitment, klantencontact en administratie met een gezonde dosis commerciële flair.

Jouw functie:

Als HR Consultant ben je verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces. Je gaat actief op zoek naar geschikte kandidaten, leert hen kennen en begeleidt hen naar een job die aansluit bij hun ervaring, verwachtingen en ambities.

Tegelijk bouw je een goede relatie op met onze klanten. Je begrijpt hun personeelsnoden, denkt mee over geschikte oplossingen en zorgt ervoor dat de juiste kandidaat op de juiste plaats terechtkomt.

Een greep uit jouw takenpakket:

• Je zoekt actief naar geschikte kandidaten via verschillende rekruteringskanalen;
• Je screent cv's en voert kennismakingsgesprekken met kandidaten;
• Je brengt de verwachtingen, ervaring en competenties van kandidaten in kaart;
• Je stelt geschikte kandidaten voor aan klanten en volgt het selectieproces verder op;
• Je onderhoudt contacten met bestaande klanten en bouwt nieuwe klantenrelaties uit;
• Je denkt mee met klanten over hun personeelsbehoeften en zoekt naar passende oplossingen;
• Je begeleidt kandidaten doorheen het volledige traject, van eerste kennismaking tot opstart;
• Je volgt je dossiers nauwgezet op en zorgt voor een correcte administratieve verwerking;
• Je volgt je vacatures en kandidaten actief op en stuurt bij waar nodig;
• Je denkt creatief mee over manieren om kandidaten en klanten met elkaar te verbinden;
• Je werkt mee aan de commerciële en operationele doelstellingen van het team.