Vind een job

Adviseur Studenten en Huisvesting
Contract
- Tijdelijke job (niet via uitzendkantoren)
- Voltijds
- Dagwerk
- Startdatum: zo spoedig mogelijk starten
Talenkennis
- Nederlands (Goed)
- Engels (Goed)
Vereiste studies
- Professionele bachelor
Werkervaring
- Beperkte ervaring ( < 2 jaar )
Functieomschrijving
Als studentenadviseur Huisvesting adviseer je studenten en privéverhuurders over huurcontracten en -wetgeving en andere regelgeving voor studentenhuisvesting. Je vervult een brugfunctie tussen student en verhuurder. Je verzorgt ook informatiesessies in groep en stelt heldere informatie ter beschikking.
Je werkt in een multidisciplinair team en staat mee in voor de laagdrempelige, bredere dienstverlening van Stuvo. In je lokale Stuvo werk je mee aan het fysieke en digitale infopunt voor alle studenten, waarbij je kunt rekenen op je collega’s voor de verdere ondersteuning van studenten. Je bent bij het infopunt een eerste aanspreekpunt voor studenten met financiële, emotionele, sociale, psychologische of studiegerelateerde vragen of uitdagingen.
Profiel
Jij gelooft in de kracht van studentenondersteuning en handelt klantvriendelijk, respectvol en discreet, want het belang van de student staat centraal. Daarnaast zien we graag enkele eigenschappen terug in onze toekomstige collega:
- Je neemt initiatief en werkt graag proactief.
- Plannen, organiseren en prioriteren doe je als vanzelfsprekend.
- Je bent communicatief vaardig, zowel in het Nederlands als in het Engels, en spreekt op gepaste momenten je netwerk aan.
- Je bent sterk in vraagverheldering en kijkt daarbij steeds met een brede blik.
- Ervaring met of kennis van wet- en regelgeving m.b.t. studentenhuisvesting is een pluspunt, maar is niet noodzakelijk.
- Je bent bereid tot occasioneel avond- en weekendwerk bv. voor infobeurzen.
- Je beschikt bij voorkeur over een bachelordiploma of hebt gelijkwaardige ervaring.
Professionele vaardigheden
- Beleidsprocessen, -instrumenten en reglementering ontwikkelen
- Een professioneel netwerk onderhouden
- De effectiviteit van het beleid evalueren
- Uitgevoerde acties controleren en aanbevelingen geven
- Adviseren over beleidsmaterie
- Analytisch onderzoek verrichten
Aanbod
We bieden je een betekenisvolle functie in een dynamische, diverse en ondersteunende werkomgeving. Je goed voelen op je werk staat bij ons centraal. Bovendien krijg je de kans om jezelf verder te ontwikkelen en dit binnen een toonaangevende universiteit.
We beogen een tijdelijk contract voor een voltijdse tewerkstelling, idealiter van november 2026 t.e.m. mei 2027, mogelijk verlengbaar.Je komt terecht in het team van Stuvo Gasthuisberg (Herestraat 49 3001 Heverlee). Ben je onmiddellijk inzetbaar in alle opdrachten van de functie dan start je in graad 5. Beloftevolle kandidaten die nog niet alle opdrachten meteen kunnen opnemen starten in graad 4.
KU Leuven kiest voor een actief campusleven waarbij werk op kantoor afgewisseld wordt met telewerk. We bieden ook heel wat extralegale voordelen zoals een kosteloze hospitalisatie- en groepsverzekering, ecocheques, een aantrekkelijke verlofregeling, een fiets en volledige tussenkomst openbaar vervoer.
Plaats tewerkstelling
3000 LEUVEN
Hoe solliciteren?
Meer info
Met al jouw vragen over de functie kan je terecht bij Matthias Carlens, verantwoordelijke van Stuvo Gasthuisberg via matthias.carlens@kuleuven.be. Met al jouw vragen over de procedure kan je terecht bij Silke Vanheusden, stafmedewerker HRM beleid bij KU Leuven Stuvo via silke.vanheusden@kuleuven.be
We voorzien de selectiegesprekken op donderdag 17/09/2026 (eerste ronde) en op donderdag 24/09/2026 in de (tweede ronde) onder voorbehoud van eventuele wijzigingen.
Solliciteren voor deze vacature kan tot en met 10/09/2026 via onze online sollicitatietoepassing
Je kan solliciteren via:
Site werkgever
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74474484
VDAB-beroep: Beleidsdeskundige
Online sinds: 27-08-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.



