Vind een job

Growth Marketeer
Contract
- Interim met optie "vast werk"
- Voltijds
- Dagwerk
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Nederlands (Zeer goed)
Vereiste studies
- Of gelijkwaardig door ervaring
- Academische bachelor
- Bachelor
- Professionele bachelor
Werkervaring
- Minstens 2 jaar ervaring
Functieomschrijving
Growth Marketeer (m/v/x) Regio Hasselt, jij maakt van marketing een omzetmachine🚀
Onze klant zoekt iemand die marketing eindelijk op de kaart zet. Niet als leverancier van flyers en LinkedIn-posts op aanvraag, maar als motor achter commerciële groei. 📈
Vandaag gebeurt marketing er nog te vaak reactief. Jij komt dat veranderen: met een plan, met cijfers en met campagnes waar sales blij van wordt. Eén stoel, veel vrijheid, korte lijnen. 🎯
🛠️ Waar jij het verschil maakt
Je bent de vaste marketingpartner van jouw divisie: het eerste aanspreekpunt voor divisie- en salesmanagement.
- 🧭 Je zet businessdoelen om in concrete campagnes met een meetbaar doel;
- 📅 Je bouwt jaarplannen en campagnekalenders, en houdt deadlines, kwaliteit en huisstijl in het gareel;
- 🎨 Je geeft richting aan de Creative Content Designer: jij bepaalt de boodschap, hij of zij zorgt voor de vorm;
- 🧲 Je bedenkt en draait leadgeneratietrajecten die kwalitatieve contacten opleveren;
- 🔁 Je sleutelt aan de funnel en zorgt dat geen enkele lead onderweg verdwijnt;
- 📊 Je werkt dagelijks in het CRM (Teamleader, HubSpot of Salesforce), segmenteert doelgroepen en stuurt bij op basis van data;
- 💡 Je komt zelf met voorstellen aanzetten in plaats van te wachten op een briefing.
Profiel
👤 Wat jij meebrengt
- ⏳ Een flink parcours in marketing, bij voorkeur in een B2B-omgeving;
- 🏆 Campagnes op je palmares waarvan je het resultaat kan aantonen;
- 💻 Vlotte hand in CRM-tools en geen schrik van dashboards en cijfers;
- 🗂️ Orde en overzicht: je plant vooruit en durft prioriteiten stellen;
- 💬 Commercieel gevoel, want je weet hoe een salesgesprek écht verloopt;
- 🙋 Ownership: jouw campagnes, jouw resultaten;
- 🤝 Je schakelt makkelijk tussen sales, directie en creatieve profielen.
Professionele vaardigheden
- Actieplannen ontwikkelen voor de verschillende touchpoints
- Prestatie-indicatoren uitwerken
- Een productgamma bepalen
- Een vergadering leiden
- Een marketingplan opstellen
Aanbod
Vergoeding:min. 3500 - max. 5000 euro bruto per maand
🎁 Wat je ervoor terugkrijgt
- 💰 Een brutoloon tot € 5.000 per maand, in verhouding tot jouw ervaring;
- 🚗 Bedrijfswagen bespreekbaar;
- 🛡️ Groeps- en hospitalisatieverzekering plus maaltijdcheques;
- 🔑 Een sleutelpositie waarin jij het marketingverhaal van de groep mee uittekent;
- ⚡ Korte beslissingslijnen: een goed idee raakt hier snel goedgekeurd;
- 🧘 Well-being coach, fietslease, Laptop, GSM, Flexibele werkuren aangevuld met 12 adv-dagen;
- 📝 Liever freelance werken? Ook dat kan bekeken worden.
Interesse? Solliciteer snel met referentienummer 000515463.
Plaats tewerkstelling
3500 HASSELT
Hoe solliciteren?
Meer info
Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy.
Vermeld de referentie: 000515463
Je kan solliciteren via:
Site werkgever
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74480241
VDAB-beroep: Marketingmanager
Erkenningsnummer: ? 2014 Robert Half. A. Gossetlaan 28A b7 / 1702 Groot-Bijgaarden RPR Brussels - VG.453/BUO - W.INT.030 / W.RS.030 / Erkenning van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest: 00238-406-20121114 / Geregistreerd in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest: 00238-405-20121114 / Agrément de la Région de Bruxelles-Capitale: 00238-406-20121114 / Enregistré dans la Région de Bruxelles-Capitale: 00238-405-20121114
Online sinds: 28-08-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.

