Vind een job
Payroll/HR Officer
ITZU - Antwerpen Industrie voor een job in AARTSELAAR
vandaag
Contract
- Interim met optie "vast werk"
- Voltijds
- Dagwerk
- Startdatum: 28 augustus 2026
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Frans (Medium)
- Nederlands (Zeer goed)
Vereiste studies
- Bachelor
- Master
Werkervaring
- Geen ervaring
Functieomschrijving
- Verantwoordelijk voor de voorbereiding en verwerking van de loonadministratie in samenwerking met het sociaal secretariaat
- Beheren van de volledige personeelsadministratie en personeelsdossiers
- Opstellen en opvolgen van arbeidsovereenkomsten, addenda en sociale documenten
- Opvolgen van in- en uitdiensttredingen, ziekte, vakantie, tijdskrediet en andere afwezigheden
- Controleren en verwerken van prestaties en arbeidstijdregistratie
- Adviseren en ondersteunen van medewerkers en leidinggevenden bij vragen over payroll, sociale wetgeving en HR-processen
- Waken over de correcte toepassing van de sociale wetgeving en interne HR-procedures
- Initiëren en implementeren van verbeteringen en digitalisering binnen de HR-processen
- Stap voor stap meer verantwoordelijkheid opnemen met het oog op een doorgroei naar HR-verantwoordelijke
Profiel
- Bachelor- of masterniveau, bij voorkeur in Human Resources, Personeelswerk of een gelijkwaardige richting
- Minstens 5 jaar relevante ervaring in payroll en personeelsadministratie binnen een Belgische werkomgeving
- Ruime ervaring met de samenwerking met een sociaal secretariaat
- Grondige kennis van de Belgische sociale wetgeving
- Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en met de nodige discretie
- Communicatief sterk en vlot in het opbouwen van vertrouwen bij medewerkers en leidinggevenden
- Je neemt initiatief, denkt proactief mee en werkt oplossingsgericht
- Je hebt de ambitie en het potentieel om binnen drie à vier jaar de rol van HR-verantwoordelijke op te nemen
Professionele vaardigheden
- Loonadministratie uitvoeren
- Dossiers van werknemers beheren
- Loonadministratie controleren
- Informeren over personeelsadministratie en sociale wetgeving
- Een arbeidsovereenkomst opstellen
- Klantenrelaties opvolgen
Aanbod
Wat mag je verwachten van onze klant?
De functie:
- Een uitdagende en gevarieerde functie met veel verantwoordelijkheid
- Een concreet en begeleid groeitraject naar de functie van HR-verantwoordelijke binnen 3 à 4 jaar
- De mogelijkheid om een belangrijke rol te spelen in de verdere professionalisering van het HR-beleid
- Een aangename, collegiale werkomgeving waarin initiatief, betrokkenheid en verantwoordelijkheid worden gewaardeerd
Het aanbod:
- Een competitief salarispakket aangevuld met extralegale voordelen
- Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden om jouw groei naar HR-verantwoordelijke te ondersteunen
- De kans om het volledige HR-beleid mee vorm te geven en uit te bouwen
Plaats tewerkstelling
2630 AARTSELAAR
Hoe solliciteren?
Contactpersoon
Antwerpen Office
Referentienummer
Vermeld referentienummer: a0wOj0000068uZRIAY
Je kan solliciteren via:
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74483496
VDAB-beroep: Payroll advisor
Erkenningsnummer: VG 1176/BUOSAC
Online sinds: 28-08-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.