Vind een job
Tweetalig recruiter
Contract
- Vaste job
- Voltijds
- Dagwerk
- Startdatum: 7 september 2026
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Frans (Goed)
- Nederlands (Goed)
Vereiste studies
- Of gelijkwaardig door ervaring
- Professionele bachelor
- Graduaat: Sociaal werk
Werkervaring
- Minstens 2 jaar ervaring
Functieomschrijving
Voor een bedrijf actief in technologie zijn we op zoek naar een tweetalig recruiter.
Je komt terecht in een team van 2 HR BP's en een HR Manager.
Jouw takenpakket bestaat uit:
- Hunten van talent op de arbeidsmarkt. Jij weet kandidaten te connecteren als ambassadeur van het bedrijf. Dit doe je voor 30 locaties verspreid over België.
- Je bouwt mee aan sterke teams binnen de verschillende verkooplocaties en op termijn aan deze van het hoofdkantoor.
- Opnemen van ownership en bijdragen aan en premium klantenbeleving.
- Opbouwen van talentpools, voeren van gesprekken en begeleiden van kandidaten doorheen het selectieproces.
Voor deze rol ben je aanwezig op het hoofdkantoor te Kortrijk en verplaats je jou naar de verschillende locaties over België. Zo leer je de collega's en teams écht kennen.
Profiel
- Je beschikt over een bachelor denkniveau.
- Je beschikt over reeds een 2-tal jaar ervaring in rekrutering.
- Je spreekt vlot Nederlands en Frans, gezien je rekruteert over volledig België.
- Je bent communicatief vlot en weet makkelijk contact te leggen met mensen.
- Je bent een planner en weet alles organisatorisch te managen.
Professionele vaardigheden
- Aanwervingen organiseren
- Medewerkers aanwerven
- Sollicitatiegesprekken voeren
- Procedures, methodes en tools voor het personeelsbeheer uitwerken
Aanbod
- Je komt terecht binnen een bedrijf met premium producten én een gekende speler in België.
- Een organisatie waar heel veel ownership wordt gegeven en waar je jezelf volledig kan ontplooien.
- Een brutoloon van +/- €3000 aangevuld met bedrijfswagen en tankkaart, maaltijdcheques €8/dag, groeps- en hospitalisatieverzekering en ecocheques
- Je werkt van 8u30 tot 17u en op vrijdag tot 15u30.
- Naast je 20 dagen vakantie heb je 6 inhaalrustdagen.
- Telewerk is mogelijk na inwerkingsperiode, dit dan 1 dag per week.
- Heel wat mogelijkheden om te groeien in je rol of binnen het bedrijf.
Plaats tewerkstelling
8500 KORTRIJK
Hoe solliciteren?
Contactpersoon
West-Vlaanderen Office
Referentienummer
Vermeld referentienummer: a0wOj000006OPjNIAW
Je kan solliciteren via:
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74553423
VDAB-beroep: Verantwoordelijke werving en opleiding
Erkenningsnummer: VG 1176/BUOSAC
Online sinds: 07-09-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.
Mogelijk ook interessant
