Vind een job

HR Generalist
Contract
- Interim met optie "vast werk"
- Voltijds
- Dagwerk
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Nederlands (Zeer goed)
- Frans (Goed)
Vereiste studies
- Of gelijkwaardig door ervaring
- Professionele bachelor
- Bachelor
- Academische bachelor
Werkervaring
- Minstens 2 jaar ervaring
Functieomschrijving
Ben jij een ervaren HR-professional die energie haalt uit een veelzijdige rol binnen een dynamische omgeving?
Voor onze klant zijn wij op zoek naar een HR Generalist (m/v/x) die een sleutelrol wil opnemen binnen een hecht HR-team.
Je komt terecht in een professionele organisatie waar samenwerking, persoonlijke groei en betrokkenheid centraal staan.
Jouw rol & takenpakket
Als HR Generalist ondersteun je het volledige employee lifecycle proces en draag je actief bij aan de dagelijkse HR-werking:
- Je werkt nauw samen met de HR Manager en ondersteunt de dagelijkse werking van het HR-team.
- Je ondersteunt de administratieve HR-processen, waaronder personeelsdossiers, arbeidscontracten, sociale documenten en verzekeringen.
- Je coördineert het rekruterings- en onboardingproces, van vacaturepublicatie en kandidaatopvolging tot een vlotte opstart van nieuwe collega's.
- Je staat in voor de correcte opvolging van groeps- en hospitalisatieverzekeringen en andere personeelsgebonden administratie.
- Je volgt afwezigheden, tijdsregistratie en HR-gerelateerde wetgeving op en waakt over de correcte toepassing van interne procedures.
- Je organiseert en ondersteunt performance- en feedbackgesprekken voor medewerkers.
- Je denkt actief mee over optimalisaties van HR-processen, beleid en digitalisering.
- Je draagt bij aan projecten rond opleiding, ontwikkeling en welzijn van medewerkers.
- Je beheert meerdere HR-dossiers tegelijkertijd en fungeert als aanspreekpunt voor uiteenlopende HR-vragen.
Profiel
Jouw profiel
- Je hebt 3 tot 8 jaar ervaring binnen een brede HR-functie, waarbij je zowel in soft HR als hard HR hebt gewerkt.
- Je kan meerdere dossiers en vacatures tegelijk opvolgen zonder het overzicht te verliezen.
- Je werkt proactief, neemt initiatief en durft vragen te stellen.
- Je bent communicatief sterk en staat stevig in je schoenen.
- Je bent leergierig.
- Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands en Frans.
Professionele vaardigheden
- De integratie van nieuwe werknemers bevorderen
- Opleidingsbehoeften van medewerkers detecteren
- Informeren over personeelsadministratie en sociale wetgeving
- Loonadministratie controleren
- Aanwervingen en opleidingen praktisch organiseren
- Personeelsadministratie uitvoeren
Aanbod
Vergoeding:min. 3500 - max. 4500 euro bruto per maand
Wat bieden wij?
- Een uitdagende en gevarieerde HR-functie binnen een betrokken organisatie.
- Een aantrekkelijk salaris met extralegale voordelen.
- Maaltijdcheques van €10 per gewerkte dag.
- Groeps- en hospitalisatieverzekering.
- Ecocheques.
- Tussenkomst openbaar vervoer en parkeermogelijkheid.
- Eindejaarspremie en winstpremie.
- Ruimte voor opleidingen, coaching en persoonlijke ontwikkeling.
- Eén dag thuiswerk per week, afgestemd met het team.
- Een warme bedrijfscultuur met onder andere teamactiviteiten, een running club, gezamenlijke lunches en personeelsevents.
Interesse? Solliciteer dan snel!
Referentienummer 000515839.
Plaats tewerkstelling
2018 ANTWERPEN
Hoe solliciteren?
Meer info
Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy.
Vermeld de referentie: 000515839
Je kan solliciteren via:
Site werkgever
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74568919
VDAB-beroep: Personeelsmedewerker
Erkenningsnummer: ? 2014 Robert Half. A. Gossetlaan 28A b7 / 1702 Groot-Bijgaarden RPR Brussels - VG.453/BUO - W.INT.030 / W.RS.030 / Erkenning van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest: 00238-406-20121114 / Geregistreerd in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest: 00238-405-20121114 / Agrément de la Région de Bruxelles-Capitale: 00238-406-20121114 / Enregistré dans la Région de Bruxelles-Capitale: 00238-405-20121114
Online sinds: 09-09-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.
