Vind een job
JEUGDCULTUURMEDEWERKER (M/V/X )
Contract
- Tijdelijke job (niet via uitzendkantoren)
- Deeltijds - 18 uren per week
- Dagwerk
- Weekend
- Startdatum: 1 oktober 2026
- Einddatum: 31 maart 2027
- Contract van bepaalde duur
Talenkennis
- Frans (Medium)
- Engels (Medium)
- Nederlands (Goed)
Vereiste studies
- Of gelijkwaardig door ervaring
- Bachelor
Werkervaring
- Minstens 2 jaar ervaring
Functieomschrijving
Context
Jezelf creatief ontplooien via artistieke zelfexpressie. Daar zetten wij met onze jeugdcultuurwerking heel hard op in. Met BIG in BXL organiseren we een jeugdcultuurevenement waar jonge artiesten niet alleen op het podium, maar ook achter de schermen de touwtjes in handen nemen. Samen met partners als Ancienne Belgique, Beursschouwburg en Zinnema ondersteunt JES Brussels ambitieuze jongeren in het ontwikkelen van hun ideeën, talenten en artistieke ambities. Onze volgende editie: een heuse 2-daagse take-over van de Beursschouwburg in maart 2027.
We creëren ruimte voor artistieke ontwikkeling door in te zetten op podiumkansen en eigenaarschap, zodat jonge artiesten hun talenten kunnen ontdekken, versterken en zichtbaar maken. Dit gebeurt vanuit een co-creatieve en participatieve aanpak, waarbij jongeren zelf een actieve rol opnemen in het artistieke en organisatieproces. Op die manier versterken we de artistieke talenten en het culturele ondernemerschap van jongeren uit onze stad.
Het traject met de jonge organisatoren en artiesten loopt van oktober 2026 tot maart 2027, met als afsluitmoment het publieke evenement in de Beursschouwburg. Doorheen die maanden begeleidt de jeugdcultuurmedewerker, samen met hun collega uit het jeugdcultuurteam, de deelnemende jongeren in het samenstellen van een line-up, het begeleiden en opvolgen van jonge artiesten, het verzorgen van promo en het in goede banen leiden van logistiek en techniek. De jeugdcultuurmedewerker ondersteunt de jongeren in het ontwikkelen van hun talenten en staat hen bij tijdens meetings, residenties en repetities, en bij de volledige voorbereiding van het evenement.
Daarbij geeft de jeugdcultuurmedewerker de jongeren ruimte om zelf de touwtjes in handen te nemen, maar biedt die ondersteuning waar nodig en bewaakt samen met hen het proces van idee tot uitvoering.
Tegelijk wil de jeugdcultuurwerking van JES Brussels drempels tot cultuur verlagen en ervoor zorgen dat meer jongeren toegang vinden tot artistieke en culturele participatie. Daarom zetten we niet alleen in op het creëren van kansen voor jongeren, maar ook op het delen van onze expertise en methodieken met partners en professionals uit het culturele en jeugdwerkveld.
De jeugdcultuurmedewerker maakt deel uit van het jeugdwerkteam van JES Brussels en draagt vanuit die positie bij aan een brede, participatieve en laagdrempelige jeugdwerkpraktijk waarin de creatieve ontwikkeling en stem van jongeren centraal staan. Vanuit die rol werkt de jeugdcultuurmedewerker mee aan de volgende editie van BIG in BXL en aan de verdere uitbouw van onze jeugdcultuurwerking.
Taakomschrijving
· Je co-organiseert BIG in BXL.
· Je staat met je naaste collega in voor de het begeleiden van de jonge organisatoren en artiesten en ondersteunt hen in hun noden.
· Je ondersteunt jongeren om hun artistieke zelfexpressie te versterken.
· Je geeft jongeren en jonge artiesten een stem in hun blik op het culturele landschap.
· Je werkt drempelverlagend en begeleidt culturele instellingen hier op.
· Je bouwt en onderhoudt een netwerk in de jeugd-, sociale- en culturele sector in Brussel.
· Je vertaalt en concretiseert interesses van jongeren in acties en doet dit vanuit een participatie & procesmatige aanpak.
· Je werkt nauw samen met de collega’s van het jeugdwerkteam.
Profiel
Kennis en ervaring:
Kennis/ervaring met werken met jongeren (12-25j) in een stedelijke context.
Kennis/ervaring met het organiseren van muziek- en/of culturele events.
Kennis van de Brusselse culturele instellingen.
· Ervaring hebben in het werken en begeleiden van groepen.
· Ervaring in projectwerking.
· Je meertalig (NL/FR/ENG) uitdrukken.
· Basiskennis muziekopname en geluidstechniek is een pluspunt.
Vaardigheden
· Je kan zelfstandig werken en initiatief nemen.
· Je werkt in teamverband.
· Je kan een vertrouwensband opbouwen met jongeren & artiesten.
· Je kan participatief en co-creatief werken.
· Je hebt voeling met jongerencultuur.
· Je bent creatief.
· Je hebt respect voor de eigenheid van jongeren.
· Je hebt interesse in het vinden, ondersteunen en faciliteren van nieuwe underground netwerken en artistieke collectieven.
· Je kan jongeren coachen en ondersteunen in hun rol.
Specifieke vereisten
· Bereid zijn tot avond-, weekend- en vakantiewerk.
· Wonen in het Brusselse is een pluspunt.
Aanbod
Halftijds contract van bepaalde duur. Oktober 2026 - Zo snel mogelijk te beginnen – Eind maart 2027.
· Loonbarema B1C van PC 329
· Standplaats bij JES Brussels, Werkhuizenstraat 3, 1080 Molenbeek.
Ruimte voor zelfontwikkeling en creativiteit
Gratis woon/werkverkeer bij gebruik van openbaar vervoer of fietsvergoeding
Een job met een maatschappelijke meerwaarde
Plaats tewerkstelling
JES Brussel WERKHUIZENSTRAAT 3 1080 SINT-JANS-MOLENBEEK
Hoe solliciteren?
Meer info
Geïnteresseerd?
Stel je kandidaat
ten laatste op 1 oktober door een motivatiebrief en CV te bezorgen aan Inge Van Brabant, via Job.brussel@jes.be of Werkhuizenstraat 3-5, 1080 Brussel (vermeld
‘jeugdcultuurmedewerker’ in het onderwerp). De selectieprocedure bestaat uit een sollicitatiegesprek. Dit gesprek zal doorgaan in onderling overleg in de eerste week van oktober.
Info?
Heb je nog vragen of wil je meer info: Contacteer Sam Bergiers via sam.bergiers@jes.be of 0472880558
JES vzw streeft ernaar dat haar personeelsbestand een afspiegeling is van de diversiteit in de samenleving.
Contactpersoon
Mevr. Inge Van Brabant
Je kan solliciteren via:
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74601875
VDAB-beroep: Sociaal-cultureel begeleider
Online sinds: 14-09-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.