Vind een job

Winkelmederwerker
Contract
- Interim met optie "vast werk"
- Voltijds
- Dagwerk
- Startdatum: zo spoedig mogelijk starten
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Nederlands (Medium)
Vereiste studies
- Algemeen secundair onderwijs (ASO)
Werkervaring
- Minstens 2 jaar ervaring
Functieomschrijving
Als winkelmedewerker verwijs je de klanten naar de juiste producten.
Je beheert de klantenservice in onze winkel. Je ontvangt de klant zelf op een klantvriendelijke manier aan de kassa.
Je ruimt de winkel, zet de nieuwe bestellingen in de rekken.
Profiel
- Je bent bereid om te werken tussen 7u en 20u en 1 weekend op 2.
- Je beheerst zeer goed het Nederlands met een kennis van het Frans.
- Je bent bereid om zowel de kassa te doen als het beheer van administratieve taken.
- Je bent communicatief en klantgericht.
- Je bent een goed georganiseerde professional met ervaring in de retail.
Professionele vaardigheden
- Klanten onthalen
- De dienst na verkoop verzekeren
- De vraag van de klant analyseren
- Diensten bij verkoop voorstellen
- De voorraad opvolgen
Aanbod
- Een afwisselende job met een verloning volgens de barema's.
- Een voltijdsetewerkstelling van 38u/week.
- Een leuke sfeer en moderne werkomgeving.
BE0478971449
Plaats tewerkstelling
1500 HALLE
Hoe solliciteren?
Je kan solliciteren via:
Site werkgever
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74613071
VDAB-beroep: Winkelverkoper
Erkenningsnummer: PROMAN Agilitas wil de maatschappij zo goed mogelijk weerspiegelen. Kandidaten worden geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht geslacht, leeftijd, afkomst of handicap. VG. 1246/BUOSAP - B-C07.002 - 00309-405-20121204 - 00309-406-20130311 - W.INT.RE.RS.SO.148 - DC:40103
Online sinds: 15-09-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.



