Vind een job
Freelance Recruitment Consultant - Antwerpen
Contract
- Zelfstandige activiteit
- Voltijds
- Dagwerk
- Startdatum: zo spoedig mogelijk starten
Talenkennis
- Frans (Medium)
- Nederlands (Zeer goed)
Vereiste studies
- Geen specifieke studievereisten
Werkervaring
- Beperkte ervaring ( < 2 jaar )
Functieomschrijving
Heb je je eerste professionele ervaring in recruitment opgedaan en wil je verder groeien in het vak? Als Freelance Recruitment Consultant bouw je stap voor stap een eigen kandidaten- en klantennetwerk uit in de provincie Antwerpen. Je begeleidt kandidaten, leert recruitmentbehoeften scherpstellen en ontwikkelt ook de commerciële kant van een 360-graden recruitmentrol. Je werkt zelfstandig, maar krijgt een duidelijke onboarding, een vaste methodiek, rechtstreekse begeleiding en het NexSelect-platform als basis. Actief zoeken en benaderen van geschikte kandidaten Kandidaten screenen, interviewen en zorgvuldig opvolgen Kandidaten professioneel en onderbouwd voorstellen aan werkgevers Meewerken aan vacature-intakes en recruitmentbehoeften vertalen naar een duidelijke zoekopdracht Stap voor stap nieuwe klantenrelaties opbouwen in de provincie Antwerpen Het volledige traject begeleiden van eerste contact tot interview, aanbod en plaatsing Activiteiten, afspraken en statussen correct registreren in NexSelect Werken volgens de NexSelect-methodiek, kwaliteitsafspraken en privacyregels Werkrooster: glijdende uren.
Profiel
Je hebt een eerste relevante professionele ervaring in recruitment, sourcing of talent acquisition. Een richtwaarde is 1 tot 3 jaar Je werkt graag met kandidaten en wilt ook je commerciële vaardigheden verder ontwikkelen Je neemt initiatief, communiceert professioneel en volgt afspraken nauwkeurig op Je werkt als zelfstandige of bent bereid een zelfstandige activiteit correct op te starten Je bent vertrouwd met digitale tools en registreert je werk consequent Je beheerst het Nederlands vlot op C1-niveau. Frans is een plus Een netwerk of goede kennis van de provincie Antwerpen is een troef
Professionele vaardigheden
- Sollicitatiegesprekken voeren
- Medewerkers aanwerven
- Aanwervingen organiseren
- Aanwervingstechnieken
- Interviewtechnieken
Aanbod
Je werkt zelfstandig, met een duidelijke onboarding, een vaste methodiek, rechtstreekse begeleiding en het NexSelect-platform als basis. Je organiseert je werk zelfstandig, zonder opgelegd uurrooster. De samenwerking is resultaatsgebonden.
NexusPoint Solutions
Plaats tewerkstelling
2000 ANTWERPEN
Hoe solliciteren?
Meer info
Solliciteren met cv
Referentienummer
Vermeld referentienummer: NX-FRP-ANT
Je kan solliciteren via:
Site werkgever
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74661570
VDAB-beroep: Verantwoordelijke werving en opleiding
Online sinds: 22-09-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.
