Vind een job

Team Leader
Contract
- Interim met optie "vast werk"
- Voltijds
- Dagwerk
- Startdatum: zo spoedig mogelijk starten
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Frans (Zeer goed)
- Nederlands (Zeer goed)
- Engels (Goed)
Vereiste studies
- Of gelijkwaardig door ervaring
- Beroepssecundair onderwijs - 3de graad: Administratie
- Professionele bachelor: Administratie
- Graduaat: Administratie
Werkervaring
- Geen ervaring
Functieomschrijving
- Functie: Teamleader callcenter
- Localisatie: 1000 Brussel
- Urooster: Voltijds (op locatie)
Zin om een nieuwe dynamiek te geven aan je carrière binnen een callcenter met een hoog volume? Als Teamleader callcenter speel je een sleutelrol in het aansturen van de prestaties van je team, het bieden van een uitstekende klantenservice en het dagelijks begeleiden van je medewerkers. Deze functie van Verantwoordelijke klantendienst biedt je een grote autonomie om grootschalige operaties te coördineren en een ambitieus team te motiveren.
Dit zijn je dagelijkse taken:
- Operationeel beheer: De werkdruk verdelen om de contractuele en interne KPI's te behalen, de planning beheren en de teamprestaties in realtime opvolgen.
- Coaching & Talentontwikkeling: Individuele gesprekken voeren, persoonlijke ontwikkelingsplannen opstellen en je medewerkers coachen om hun vaardigheden te versterken.
- Communicatie & Escalatie: Vlot communiceren met de verschillende partners, complexe dossiers behandelen en zorgen voor een nauwkeurige opvolging bij het management.
- Continu verbeteren: Actief bijdragen aan projecten voor procesoptimalisatie, de overdracht van activiteiten naar offshore-locaties begeleiden en waken over het welzijn op het werk.
Profiel
- Minstens 5 jaar bewezen ervaring in teammanagement binnen een callcenter met hoog volume (op managerniveau). Vloeiende kennis van het Nederlands, Frans en Engels. • Diploma van het niveau Bachelor of gelijkwaardig door ervaring.
- Sterke vaardigheden in peoplemanagement, conflictbeheersing en het begeleiden van verandering in een dynamische omgeving.
- Ervaring met het aansturen van lokale en hybride teams met een hoog niveau van betrokkenheid.
- Een proactieve ingesteldheid gericht op de continue verbetering van operationele processen.
Professionele vaardigheden
- Rapporten opstellen
- De toepassing van privacywetgeving controleren
- Een online helpdesk superviseren
- Medewerkers trainen in technieken en procedures
- De klanttevredenheid evalueren
Aanbod
- Een stimulerende werkomgeving met reële doorgroeimogelijkheden en professionele mobiliteit.
- Toegang tot een ruim aanbod aan opleidingen en gerichte ontwikkelingsprogramma's.
- Een werkomgeving met aandacht voor gezondheid en welzijn op het werk dankzij flexibele programma's (Work Well).
- Salarispakket: Vergoeding volgens PC
Klaar voor de uitdaging?
Stuur vandaag nog je sollicitatie naar het team van Vivaldis Brussel!
- Tel: 02 808 56 23
- E-mail: brussels@vivaldisoffice.be
Plaats tewerkstelling
1000 BRUSSEL
Hoe solliciteren?
Contactpersoon
Brussels Office
Adres
Brandhoutkaai 47/1 1000 BRUSSEL
Referentienummer
Vermeld referentienummer: a0tcg00000RQAp2AAH
Je kan solliciteren via:
Persoonlijk aanmelden
Brandhoutkaai 47/1 1000 BRUSSEL
Site werkgever
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74668622
VDAB-beroep: Verantwoordelijke contactcenter
Erkenningsnummer: VG/609/U/BUOSA 54-406 54-405 W.INT.511
Online sinds: 22-09-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.
