Profiel

• Je herkent je in de waardengedreven en christelijk geïnspireerde missie, engagementsverklaring, tekst over de grondstroom en het opvoedingsproject van Evara en je wenst je in deze geest in te zetten en te profileren (www.evara.be).
• Je hebt een progressieve visie op onderwijs en draagt de school- en clustervisie actief mee uit.
• Je leidt veranderingen en innovaties in de schoolorganisatie en creëert een kader waarin collega’s gemotiveerd kunnen werken.
• Je gelooft sterk in gedeeld leiderschap en werkt graag samen binnen een directieteam.
• Je beschikt over sterke verbindende en communicatieve vaardigheden en creëert ruimte waarin medewerkers met goesting en vertrouwen kunnen werken.
• Je vertrekt vanuit de eigenheid, sterktes en talenten van teamleden en stimuleert professionele groei.
• Je bent creatief en sociaal ondernemend, resultaatgericht en proactief.
• Je bent empathisch, betrokken, conflictvaardig, dienstbaar en herstelgericht.
• Je bent zowel teamspeler als teambuilder en beschikt over een bezielend organisatietalent.
• Je bent flexibel, ruim beschikbaar en hebt oog voor timemanagement en prioriteiten.
• Je bent bereid om je blijvend bij te scholen en onderwijs- en organisatievernieuwingen op te volgen.
• Je bent stressbestendig en beschikt over sterke ICT-vaardigheden.