Functieomschrijving

Als Recruitment consultant sta je in voor het volledige HR proces van vacature-opmaak tot contract ondertekening. 
Je zal je binnen het kantoor specialiseren in technische en office vacatures en zal voor onze klanten een zeer brede waaier aan functies behartigen. 

• In samenwerking met je Branch Manager krijg je een volledig beeld van de vacature, de bedrijfscultuur en de noden van de klant. Je bouwt de nodige know-how op van elke klant om voor elke vacature het beste rekruteringsresultaat te kunnen voorleggen. 
• Met je creatieve schrijfstijl stel je aantrekkelijke vacatures op en je vindt het fijn om deze op een unieke manier te delen op LinkedIn. 
• Via de verschillende jobsites ga je verder op zoek naar sterke, technisch geschoolde kandidaten voor je klant. Je kan jezelf vlot aanpassen aan verschillende gesprekspartners en hanteert een specifieke communicatiestijl / rekruteringsstijl afhankelijk van je openstaande vacature.
• Op LinkedIn benader je tevens ook pro-actief interessante kandidaten voor een boeiende carrière-opportuniteit.
• Tijdens een persoonlijk sollicitatiegesprek ga je zeer mensgericht te werk en overloop je alle carrière wensen van je kandidaat. Je stemt het volledige sollicitatieverslag af met je klant ( bijhorende testings en referenties ) en zet de troeven van elke kandidaat nog eens extra in de verf. 
• Je houdt er van om je sollicitanten volledig te begeleiden in hun volgende carrière stap. Je geeft hen nog enkele tips & tricks mee voor het sollicitatiegesprek en begeleidt hen volledig tot het salarisvoorstel. Na enkele weken ga je graag langs ter plaatse voor een opvolging. 
• Na een bepaalde inwerkperiode streef je ernaar om door te groeien in je rol waarbij je de focus legt op het uitbouwen van een nieuwe klantenportefeuille of een specialisatie in bepaalde profielen.