Vind een job
HR Consultant
Contract
- Interim met optie "vast werk"
- Voltijds
- Dagwerk
- Startdatum: 5 oktober 2026
- Contract van onbepaalde duur
Vereiste studies
- Secundair onderwijs
Werkervaring
- Geen ervaring
Functieomschrijving
Als HR Consultant ben je verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces. Je gaat actief op zoek naar geschikte kandidaten, begeleidt hen tijdens hun zoektocht naar een nieuwe uitdaging en onderhoudt contacten met klanten.
Je krijgt een gevarieerd takenpakket waarin recruitment, klantencontact en commerciële activiteiten samenkomen. Heb je nog geen ervaring? Dan leer je het vak stap voor stap binnen een ervaren team. Heb je wel ervaring? Dan krijg je de ruimte om die expertise meteen in te zetten en verder uit te bouwen.
Jouw taken
- Actief zoeken naar geschikte kandidaten via verschillende rekruteringskanalen
- Kandidaten screenen en telefonisch of persoonlijk interviewen
- Kandidaten begeleiden tijdens het volledige sollicitatieproces
- Vacatures opmaken en publiceren via verschillende kanalen
- Vacatures en recruitmentnoden bespreken met klanten
- Kandidaten voorstellen aan klanten en feedback opvolgen
- Klanten ondersteunen bij hun zoektocht naar geschikte medewerkers
- Contact onderhouden met kandidaten en klanten
- Kandidaten en vacatures actief opvolgen in de verschillende systemen
- Meedenken over de beste aanpak om vacatures succesvol in te vullen
- Opbouwen en onderhouden van duurzame klantenrelaties
- Meewerken aan commerciële acties en de verdere uitbouw van het kantoor
Profiel
- Je hebt een sterke interesse in HR, recruitment en mensen.
- Ervaring binnen HR, recruitment of een commerciële omgeving is een plus, maar geen must.
- Je bent sociaal, communicatief en enthousiast.
- Je bent leergierig en staat open om nieuwe zaken bij te leren.
- Je neemt graag initiatief en kan zelfstandig werken.
- Je bent commercieel ingesteld of hebt interesse om hierin te groeien.
- Je houdt ervan om met verschillende mensen te werken.
- Je bent gemotiveerd om jezelf verder te ontwikkelen binnen ITZU.
Professionele vaardigheden
- Contracten opvolgen
- Personeelsadministratie uitvoeren
- Aanwervingen en opleidingen praktisch organiseren
- De syndicale werking opvolgen
- Informeren over personeelsadministratie en sociale wetgeving
Aanbod
Als je kiest voor ITZU, dan kies je voor:
- Een familiaal en warm bedrijf
- Open en korte communicatielijnen
- Een vlakke structuur
- Een bedrijf met oog en appreciatie voor zijn medewerkers
- Leuke activiteiten zoals teambuildings en personeelsfeesten
- De kans om door te groeien en mee te groeien binnen het bedrijf
In deze functie krijg je:
- Veel verantwoordelijkheid
- Autonomie
- Veel variatie
- Flexibiliteit
- Ruimte voor eigen initiatief
- Een hecht team dat je ondersteunt en begeleidt
- De mogelijkheid om je rol verder uit te bouwen in functie van je ervaring en ambities
Daarnaast geniet je van tal van voordelen:
- Bedrijfswagen met tankkaart (optioneel)
- Maaltijdcheques en ecocheques
- Een bonusregeling
- Een uitgebreid cafetariaplan waarmee je onder andere voor fietsleasing kan kiezen
- Hospitalisatieverzekering en groepsverzekering
Plaats tewerkstelling
België
Hoe solliciteren?
Contactpersoon
Itzu Select Limburg
Referentienummer
Vermeld referentienummer: a0wOj000006aPakIAE
Je kan solliciteren via:
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74763130
VDAB-beroep: Personeelsmedewerker
Erkenningsnummer: VG 1176/BUOSAC
Online sinds: 05-10-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.