Terug naar Vind een job Vind een job
Hoofding afbeelding

HR manager

Print
Accent voor een job in ALSEMBERG
Meer info over dit bedrijf
Online sinds: vandaag
Solliciteer nu
BewaardBewaar
Contract
  • Vaste job
  • Voltijds
  • Dagwerk
  • Startdatum: zo spoedig mogelijk starten
  • Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
  • Frans (Goed)
  • Nederlands (Goed)
Vereiste studies
  • Of gelijkwaardig door ervaring
  • Bachelor
Werkervaring
  • Beperkte ervaring ( < 2 jaar )

Functieomschrijving

3 redenen om voor deze job te kiezen

  • Veel verantwoordelijkheid en autonomie
  • Een brede, impactvolle HR-functie
  • Ruimte voor groei en initiatief

Zo ziet je job er uit

  • Je staat in voor een correcte en tijdige payroll in samenwerking met het sociaal secretariaat.
  • Je beheert de aanwezigheden en afwezigheden via Kelio.
  • Je rekruteert, selecteert en begeleidt nieuwe medewerkers.
  • Je verzorgt de volledige personeelsadministratie.
  • Je volgt interimkrachten op en onderhoudt contacten met interimkantoren.
  • Je coördineert opleidingen en volgt deze administratief op.
  • Je ondersteunt de opvolging van veiligheids- en preventietaken.
  • Je bezorgt HR-gerelateerde rapporten aan de boekhouding.
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor HR-vragen van medewerkers en leidinggevenden.
  • Je denkt actief mee over de optimalisatie van HR-processen.

Profiel

Dit heb je nodig voor de job

  • Je hebt enkele jaren ervaring in een brede HR-functie.
  • Je hebt een goede kennis van payroll en sociale wetgeving.
  • Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands en Frans.
  • Je werkt zelfstandig, nauwkeurig en gestructureerd.
  • Je kunt goed organiseren en weet de juiste prioriteiten te stellen.
  • Je bent proactief en hebt een uitgesproken hands-on mentaliteit.
  • Je communiceert vlot en werkt graag samen met anderen.
  • Je gaat discreet om met vertrouwelijke informatie.
  • Je neemt verantwoordelijkheid en toont graag initiatief.

Professionele vaardigheden

  • Een opleidingsprogramma of -plan beheren
  • Een loopbaanbeleid voeren
  • Een personeelsbeleid ontwikkelen
  • Personeelsevaluatie organiseren
  • Functie- en competentiemanagement aansturen
  • Toon meer (4)

Aanbod

Je loon en extralegale voordelen

  • Een aantrekkelijk loonpakket.
  • Een functie met extralegale voordelen.
  • Een stabiele werkomgeving waarin verantwoordelijkheid wordt gewaardeerd.

Zo zit het met je vakantie

Vakantie is vrij op te nemen.

logo van Accent

Accent

Bekijk alle 8021 vacatures Meer info over dit bedrijf
Bedrijfswebsite

Plaats tewerkstelling

1652 ALSEMBERG

Hoe solliciteren?

Je kan solliciteren via:

Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach

Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.

Doe de cv-scan

VDAB-vacaturenummer: 74783883

VDAB-beroep: HR-manager

Erkenningsnummer: VG.13/BUO 00305-406-20121204 W.97.83

Online sinds: 07-10-2026

Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.

Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.

Rapporteer vacature
Terug naar Vind een job Vind een job

Mogelijk ook interessant

Toon meer

Annuleer