Terug naar Vind een job Vind een job
Hoofding afbeelding

Begeleidingshuis Juno - Tokaido - begeleider 80% met tijdelijke uitbreiding tot 100%

Knelpuntberoep
Print
Jeugdzorg Emmaüs voor een job in SCHOTEN
Meer info over dit bedrijf
Online sinds: vandaag
Solliciteer nu
BewaardBewaar
Contract
  • Vaste job
  • Voltijds
  • Dagwerk
  • Startdatum: 31 december 2026
  • Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
  • Nederlands (Goed)
Rijbewijs
  • B auto's
Vereiste studies
  • Of gelijkwaardig door ervaring
  • Bachelor
Werkervaring
  • Minstens 2 jaar ervaring

Functieomschrijving

In welke organisatie kom je terecht?

Jeugdzorg Emmaüs is een dynamisch team dat elkaar ondersteunt en uitdaagt om het beste uit onszelf te halen. We streven naar een cultuur die zich kenmerkt door reflexiviteit en transparantie, waarin iedereen zichzelf mag zijn.

Tokaido heeft een leefgroep voor 6 jongeren die minstens 13 jaar oud zijn, met aandacht voor individuele begeleiding en ondersteuning en daarnaast een kamertraining voor 14 jongeren. Onze jongeren geven graag zelf een beeld van Tokaido, je vindt hun filmpjes hier: https://www.jeugdzorgemmausantwerpen.be/juno (https://www.jeugdzorgemmausantwerpen.be/juno)

Jouw functie als begeleider

  • Samen met het team draag je de verantwoordelijkheid voor de begeleiding van 20 jongeren (+13 jaar) die bij ons verblijven.
    • Je hebt individuele gesprekken met de jongere.
    • Je onderhoudt contacten met de ouders of andere mensen die belangrijk zijn in de opvoeding van de jongere.
    • Je begeleidt groepsactiviteiten: groepsgesprek, uitstap, kamp.
    • Je verzorgt verslaggeving en administratie.
  • Je neemt huishoudelijke taken op in de leefgroep.
  • Je neemt deel aan de wekelijkse teamvergaderingen.

Jouw werkplek

Botermelkbaan 75, Schoten.

Een groene werkomgeving op een domein met veel open ruimte voor zowel jongeren als personeel.

Zorg jij als begeleider mee voor de toekomst?

Solliciteer dan online tot 8 november 2026.

Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen wil in haar personeelsgroep de doelgroep waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Ons medewerkersbeleid is gebaseerd op diversiteit en gelijke kansen. We selecteren medewerkers op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, etnische afkomst, seksuele geaardheid, religie, handicap of nationaliteit.

Profiel

Wie ben jij?

  • Je bezit een bachelordiploma in de menswetenschappen of hebt gelijkwaardige competenties opgebouwd.
  • Je beschikt over een rijbewijs B.
  • Je hebt ervaring met groepsdynamisch werken met jongeren. Je hebt inzicht in welke processen er zich in de groep kunnen afspelen en hoe je die kunt beïnvloeden.
  • Je bent flexibel. Je functioneert in een wisselend uurrooster (flexibele dag- en avonduren, weekends, nachten) en kan omgaan met onverwachte situaties.
  • Je kan goed plannen en zowel zelfstandig als in team werken.
  • Je communiceert helder met mensen met verschillende achtergronden. Kennis van andere talen dan het Nederlands is een pluspunt.
  • Je blijft rustig en alert in moeilijke situaties.
  • Je bent bewust van jezelf. Je reflecteert over je eigen handelen in functie van je eigen groei.
  • Je laat jongeren en hun netwerk groeien vanuit hun eigen krachten.
  • Je bent erg betrokken bij jongeren en hebt respect voor iedereen betrokken bij hun opvoeding.

Professionele vaardigheden

  • Doelgroepen en hun kenmerken

Aanbod

Wat kan je verwachten?

  • Een professionele en stevig verankerde organisatie met een breed aanbod in jeugdzorg.
  • Een gedreven team waar je er nooit alleen voor staat. Je krijgt supervisie van de hoofdbegeleider.
  • Veel ruimte voor dialoog, eigen inbreng en samenwerking. Want we geloven dat we samen meer kunnen.
  • Een dynamische organisatie die altijd vooruitkijkt en zichzelf heruitvindt.
  • De kans om zélf te groeien met mogelijkheid tot opleiding via ons eigen opleidingscentrum Prakticum.
  • Een uitdagende functie met ruimte voor eigen invulling en vernieuwing.
  • Een 80% contract van onbepaalde duur (optionele uitbreiding tot 100%), opstartdatum 1/01/2027 met een aantrekkelijk loonpakket: een loon volgens de barema’s van PC 319.01, overname van relevante anciënniteit, hospitalisatieverzekering, mogelijkheid tot fietslease, mobiliteit op maat (Cambio, deelfietsen …), fietsvergoeding, volledige terugbetaling openbaar vervoer.
  • Je werkt gemiddeld 30 uur per week in een wisselend uurrooster met 2 weekends per maand en gemiddeld 2,3 avonden per week.
  • Aandacht voor evenwicht werk-privé: glijdende uren, extra vakantiedagen, flexibele recuperatie overuren.

logo van Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen - Begeleidingshuis Juno

Jeugdzorg Emmaüs Antwerpen - Begeleidingshuis Juno

Bekijk alle 83 vacatures Meer info over dit bedrijf
Bedrijfswebsite
Sociale media
Via Facebook

Plaats tewerkstelling

Botermelkbaan 75 2900 SCHOTEN

Bereken reistijd
Bereken reistijd

Hoe solliciteren?

Je kan solliciteren via:

Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach

Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.

Doe de cv-scan

VDAB-vacaturenummer: 74814302

VDAB-beroep: Opvoeder-begeleider

Online sinds: 12-10-2026

Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.

Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.

Rapporteer vacature
Terug naar Vind een job Vind een job

Annuleer